電気工事施工管理 契約社員 週休2日制の求人・転職・派遣情報(6ページ目)

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電気工事施工管理 契約社員 週休2日制の求人・転職(6ページ目)

184件

電気工事施工管理《マイカー通勤OK》

神奈川県横須賀市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 ・現場調査の対応 ・電気設備工事の監督業務 ・メンテナンス管理業務 ・各種工事立ち会い ・図面、見積、報告書作成業務、工程管理 等 ※賃金については、経験・資格等を考慮します。 ※昇給・賞与については、会社業績と本人評価制度による。 ※マイカー通勤者の通勤手当は上限1万円/駐車場無料 交通機関利用者の通勤手当は経済路線にて支給。上限2万円。 電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
神奈川県横須賀市三春町 / 堀ノ内駅
平均年齢 49.1歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験豊富なベテラン向け職場> 50代、60代、70代が活躍する職場で、電気工事施工管理の経験が5年以上ある方が求められています。長年の知識とスキルを活かして、現場でリーダーシップを発揮できる環境が整っており、ベテランの方に適した仕事です。  <安定した高収入と充実した福利厚生> 年収500万円〜800万円と高収入を見込める上に、賞与は年2回、前年度実績で2ヶ月分支給される点も大きな魅力です。社会保険も完備されており、安心して長期的に働ける体制が整っています。  <通勤しやすく働きやすい環境> 駅チカに加え、マイカー通勤も可能で、駐車場は無料です。通勤手当も支給され、通勤の利便性が高いです。完全週休二日制で、残業は月20時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。

掲載期間 2026/10/16〜2027/01/15

電気工事施工管理《賞与あり》

静岡県静岡市の建設会社で電気工事施工管理を募集中! ◯主な業務内容 電気工事における現場管理の仕事を担当して頂きます。 ・現場における施行指示 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・パソコンを利用してCADによる施工図面の作成 など ※現場エリア:静岡県中部 ※業務には社用車(軽自動車~高所作業車等) *賞与あり *退職金制度あり *50歳以上活躍中 退職金制度あり・社有車支給など、福利厚生面も充実した企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
静岡県静岡市葵区上足洗 / 柚木駅
平均年齢 46.7歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を評価される高収入ポジション> 賞与が年2回支給され、昨年度は2.5か月分の実績がありました。経験5年以上の方を対象に、実績や技術がしっかり評価される環境です。さらに、電気工事施工管理技士の資格保有者には優遇があり、キャリアの確立が可能です。  <充実した福利厚生と退職金制度> 社会保険完備に加え、退職金制度および退職金共済に加入しており、長期的に安心して働けます。福利厚生が整っているため、50代から70代のベテラン技術者も多く活躍中で、定年後も安定した職場環境が提供されています。  <柔軟な通勤と働きやすい環境> マイカー通勤が可能で、月額8,000円の通勤手当も支給されるため、交通面での負担が軽減されます。また、週休2日制で、祝日や有給休暇も取得しやすい環境です。

掲載期間 2026/08/12〜2026/11/11

電気工事の施工管理(完全週休2日制)

神奈川県横浜市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 建物の建築に伴う電気工事及び施工管理を行います。 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ヒト、モノ、お金を管理し、現場での電気の施工管理者として活躍できるお仕事です。 *完全週休2日制 *資格取得支援制度あり *退職金制度あり 福利厚生が充実している企業です! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央 / 京急鶴見駅
平均年齢 41.6歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<働きやすさを重視した環境>  完全週休2日制で、土日祝日の休日が確保されており、プライベートと仕事を両立しやすい環境です。さらに月10時間程度の少ない残業時間やフレックスタイム制により、柔軟な働き方が可能です。   <キャリアアップを支援>  資格取得支援制度があり、電気工事施工管理技士資格を目指す方に最適な職場です。退職金制度や福利厚生が充実しており、長期的にキャリアを築ける安心のサポート体制が整っています。   <ベテランも活躍できる職場>  50代から70代のスタッフが活躍しており、電気工事施工管理経験5年以上の方は即戦力として歓迎されます。豊富な経験を活かして、現場代理人として重要な役割を担うことができるポジションです。

掲載期間 2026/09/03〜2026/12/02

電気工事施工管理(完全週休2日制)

兵庫県神戸市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 電気工事の施工管理業務を担当していただきます。 ・主に社宅、マンションなどの電気工事施工管理 ・太陽光設備のメンテナンススタッフ ・発注者との打ち合わせ ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・施工図の作成・修正 など ※神戸市内が主なエリア *電気工事施工管理技士の資格があれば尚良し *完全週休2日 *駅チカ 電気工事施工管理技士資格お持ちの方、電気工事施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
兵庫県神戸市東灘区魚崎南町 / 阪神線 魚崎駅
平均年齢 44.3歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<駅近で通勤便利>  阪神線魚崎駅から徒歩圏内にあるため、通勤時間を短縮できます。特に神戸市内が主な担当エリアなので、勤務地や現場の移動も効率的です。車通勤は不可ですが、公共交通機関を利用しやすい好立地が魅力です。  <経験と資格を活かせる環境>  電気工事施工管理技士資格をお持ちの方や、電気工事施工管理経験20年以上の方には優遇条件が用意されています。施工図作成や進捗管理などの専門業務を担うため、これまで培ったスキルを存分に発揮できる職場です。  <働きやすさと充実の福利厚生>  完全週休二日制で土日祝日がお休みとなり、プライベートも充実させやすい環境です。さらに、賞与制度や各種社会保険が完備されているため、安心して長期的に勤務できる体制が整っています。

掲載期間 2026/09/23〜2026/12/22

電気工事施工管理《中高年活躍中・交通費全額支給》

東京都目黒区付近にて電気設備工事の現場代理人として工期半年程度の現場を1〜2件程ご担当頂きます。 ■当社について: 一般的に耳にするマンションという単語は私たちの業界で「ハコモノ」と呼ばれてます。 そのハコモノの屋内電気工事を請け負っている電気工事専門企業です。 クライアントは大学病院、球場などのスポーツ施設、公共施設、オフィスビルなど様々です。 公共3割・民間7割程度の割合になります。 ■詳細: 現場監督として、現場の施工管理をお願いします。 施工図面等はCADでも手書きでも大丈夫なので、得意な方で業務を遂行してください。 原価の設定、実績等の比較、問題点の分析を行いながらの対策、人件費や諸経費等の計算、提出書類の作成等の事務業務もお願いします。 実際に現場に入ってからは、現場で働く職人の手配や、作業が滞りなく行われているかの工程管理、報告をお願いします。■特徴: 社用車の支給がありますので、安心して働いて頂くことが可能です。 基本的には現場常駐のお仕事のため、ほとんどの方が直行直帰しています。 現場経験が豊富な60代の方も活躍していただける職場です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
東京都目黒区祐天寺 / 祐天寺駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<働く魅力> 電気工事の施工管理者として、大学病院や球場などスポーツ施設などの現場を担当します。CADや手書きの施工図での作業、現場管理など多岐にわたる業務が経験できます。60代の経験者も活躍できる環境です。  <雇用条件> 正社員や契約社員、派遣社員など柔軟な雇用形態があります。交通費全額支給で通勤費の負担が少なく、現場経験豊富な方々が多数活躍中です。  <会社概要> 公共施設やランドマーク的な建物の電気工事を手掛ける専門企業です。多彩なクライアントからの仕事があり、やりがいを感じられます。スキルアップを応援し、高い社員スキルと顧客満足度を持つ企業です。

掲載期間 2026/09/08〜2026/12/07

電気施工管理《中高年活躍中・週休2日制》

東京都墨田区付近にて電気設備工事の現場代理人として、 現場を1,2件ほどご担当いただきます。(工期半年ほど) ■当社について いわゆる「ハコモノ」と呼ばれるマンションの屋内工事を請け負う電気工事専門企業です。 案件数と致しましては、公共3割・民間7割程度を抱えております。 ■詳細 現場監督として、現場の施工管理業務をお願いします。 主に ・CADや手書きよる施工図面及び、 提出書類の作成。 ・工程、原価管理 ・職人の手配など ■特徴 社用車の支給有ります。 基本的には現場に常駐していただくの業務のため、 業務後は現場からの直行直帰で働いていただくことも可能です。 60代〜70代のベテランの方々求めています。 皆様、奮ってご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
東京都墨田区押上 / 押上駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<専門性の高い業務範囲> マンションの屋内工事を請け負う電気工事専門企業で、現場代理人として工事の管理に携わります。CADや手書きによる図面作成から原価管理まで、幅広い業務に携われます。  <経験者の歓迎> 60代〜70代のベテラン経験者を積極的に募集しており、経験豊富な方々のご応募を歓迎しています。電気工事の現場管理経験を持つ方に適しています。  <支援体制の充実> 社用車の支給や現場への直行直帰も可能で、ベテランの方々が働きやすい環境を整えています。また、研修会や展示会への参加など、スキルアップを支援する取り組みも行っています。

掲載期間 2026/09/08〜2026/12/07

(宿舎完備)品川区,電気通信施工管理

公共施設、公共設備の電気通信工事施工、施工管理を担当して頂きます。 発注者は地方自治体や行政機関が主となります。 ・土曜隔週 日曜 祝日 年末年始 夏季 お盆 GW 等休日 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・60代後半の方も現役で活躍中。しばらく現場を離れていた方も歓迎。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都品川区東品川 / 青物横丁駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した雇用と生活環境> 年収400万円〜600万円の魅力的な給与で、正社員から派遣社員まで多様な雇用形態を用意しています。宿舎完備の品川区での勤務と、土日祝および長期休暇を含む充実した休日制度で、働きやすい環境を実現できます。  <経験とスキルの活かせる職場> 電気通信施工管理の実務経験が10年以上必須とされています。1級または2級電気工事施工管理技士の資格や、監理技術者資格を持つ方を歓迎しています。60代後半の方も活躍し、幅広く歓迎される柔軟性が魅力です。  <公共施設プロジェクトへの参加> 地方自治体や行政機関の発注者との取引で、公共施設の電気通信工事施工管理に携われます。実績豊富な企業で、安定したキャリアを築けるチャンスがあります。

掲載期間 2026/08/24〜2026/11/23

電気施工管理【電気工事士必須,シニア活躍中,土日祝休日】【5人採用】【中高年活躍中】

【電気工事士必至】五反田本社配属の電気人材を求めています。 太陽光パネル工事の施工管理、現場代理人募集。 五反田本社へ所属していただきますので、長期もしくは頻繁な出張はありませんのでご安心くださいませ。基本は住宅の屋根にソーラーパネルを取り付ける案件です。 【事業拡大につき応募、業績好調!!】 ・土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW等休日 年間休日110日程度 ・交通費全額支給 ・シニア歓迎。50〜60代の方も活躍中です。小規模工事メインなのでブランクがある方も歓迎です。 *電気施工管理・電気工事士・監理技術者 何れか必須

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜750万円 
東京都品川区東五反田 / 五反田
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した勤務環境> 五反田本社配属で長期もしくは頻繁な出張はありません。土日祝休日で年間休日は110日です。残業も少なめで、安心して働けます。  <中高年歓迎、経験者優遇> 中高年の方も活躍中です。電気工事経験があれば尚歓迎いたします。経験豊富な方は高年収も可能です。  <成長産業への参加> 太陽光パネル工事の施工管理、現場代理人を募集しています。業績好調で事業拡大中です。将来性のある分野でスキルを磨けます。

掲載期間 2026/09/08〜2026/12/07

渋谷駅.電気空調・給排水設備工事施工管理【ベテラン採用】

1級電気施工管理技士or管工事施工管理技士 必須。 監理技術者あれば尚。電気通信の職務経験ある方も尚。 ブランクある方も歓迎です。施工管理人材の募集です。 ビルや工場、遊戯施設等の改修工事メインです。 *許可申請資格をお持ちでしたら労働条件のお話をしっかりお伺いさせて頂きます。 ・完全週休2日(土日)、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW 等 ・残業月平均30時間 ・交通費全額支給。 ・資格お持ちの方は勤務条件のお話伺います。

施工管理 (電気工事施工管理・設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜700万円 
東京都渋谷区南平台町 / 渋谷駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<渋谷駅の電気空調・給排水設備工事施工管理> ビルや工場、遊戯施設の改修工事の施工管理を担当します。年収350万円〜700万円で、1級電気施工管理技士または管工事施工管理技士の資格が必須です。ベテラン採用で、50代や60代の方も活躍中です。完全週休2日制で、残業は月平均30時間以下と働きやすい環境となっています。  <勤務条件と福利厚生> 正社員・契約社員・派遣社員の雇用形態が選べます。交通費は全額支給され、資格を持つ方には特別な勤務条件が用意されます。また、休日は土日祝日や年末年始、夏季、お盆、GWなどしっかりと取れます。  <必要な資格と経験> 1級電気施工管理技士または1級管工事施工管理技士の資格が必要です。建築施工管理の経験は不問ですが、電気通信の職務経験や監理技術者の経験があれば尚良しとされています。

掲載期間 2026/10/17〜2027/01/16

電気工事施工管理(増員募集)【中高年活躍中】

【50代60代ベテランシニア層歓迎企業】ブランクのある方もお気軽にご応募下さい。 太陽光発電設備の電気工事施工管理を行って頂きます。 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・各種書類の作成 ・現場業者の取りまとめ ・その他工事に付随する業務全般 経験者や資格保有者の方歓迎です。 培ってきた経験や資格を活かして働きましょう。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜600万円 
大阪府大阪市中央区南本町 / 堺筋本町駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎> 経験者や資格保有者が歓迎され、培ってきた経験や資格を活かして働くことができます。月平均約20時間の残業がありますが、週休2日制で休日もしっかり確保されています。  <求められる経験・資格> 1級もしくは2級の電気工事施工管理技士の資格を持つ方が望ましいです。太陽光発電関連の電気工事施工管理経験が3年以上ある方を求めています。  <働きやすい環境> 大阪府大阪市中央区南本町に駅近の場所で勤務可能です。通勤手当が全額支給され、福利厚生も充実しています。中高年の方々が経験とスキルを活かして活躍できる環境であり、ブランクのある方も歓迎されています。

掲載期間 2026/09/28〜2026/12/27

3名募集,太陽光工事施工管理「鹿児島県ベテラン採用」電気施工管理技士【中高年活躍中】

太陽光等発電所の管理業務、施工管理を行って頂く人材を募集中です。 定期的な保守点検、各種報告書作成業務、新築工事の施工管理業務を想定しております。 太陽光未経験の方もお気軽にご応募くださいませ。 60代も活躍中。 ・残業月平均10時間程度 更に改善中 ・年間休日125日程度 ・車通勤可能 交通費支給 ・土、日、祝日、年末年始、夏季、GW等休日

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収300万円〜500万円 
鹿児島県垂水市本町 / 国分駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇> 電気施工管理技士の資格が必要で、電気主任技術者業務や施工管理業務の経験が求められます。太陽光発電所の管理や施工管理業務を経験した方に適したポジションです。  <働きやすさ> 年収300万円〜500万円という安定した給与で、月平均10時間程度の残業があります。車通勤が可能で交通費も支給されます。週5日勤務で、休日がしっかり取れる環境です。  <中高年層活躍中> ベテランの方も活躍しており、経験を活かして安定した雇用を求める方にとって魅力的な求人です。

掲載期間 2026/10/15〜2027/01/14

電気工事施工管理《業績好調による増員募集・中高年活躍中》

広島でソーラーパネル等の太陽光発電工事の現場代理人を募集です。 電気施工管理技士をお持ちの方を求めてます。 太陽光電気工事の経験歓迎です。 ・発電設備異常時の緊急点検・定期点検・発電効率の低い現場の点検と改善 ・該当業務は倉庫・工場の屋根にある太陽光発電所のメンテナンス ・高所昇降作業あり(屋根に上っていただきます。) ・発電所のメンテナンスの業務。 ・60代後半の方も活躍中です。ブランクある方もお気軽にご応募くださいませ。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
月給35万円〜50万円 
大阪府大阪市中央区島町 / 天満橋駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年の活躍> 中高年の方が活躍している環境であり、経験豊富な方が重要な役割を果たせる職場です。ブランクのある方も歓迎されています。  <太陽光発電分野での経験が活かせる> 電気施工管理技士をお持ちで、太陽光電気工事の経験がある方を求めています。ソーラーパネルや太陽光発電の現場管理経験が活かせるポジションです。  <勤務条件> 週休2日制で、月曜日から金曜日の定時勤務で、土日祝や夏季休暇、年末年始はお休みとなります。さらに、通勤手当が全額支給される点も魅力的です。

掲載期間 2026/09/02〜2026/12/01

電気工事施工管理《転勤なし・中高年活躍中》

電気工事施工管理業務をお任せいたします。 ●主な物件(商業施設、工場、学校、文化施設、民泊施設、医療施設、公共施設等) ●工事種別 ・受電・変電・配電設備 ・製造工程内の装置レイアウトに伴う電気工事等 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 ※50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。 ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収350万円〜600万円 
宮城県仙台市泉区明通 / 泉中央駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<高収入と安定した雇用> 年収350万円〜600万円で、全額支給の通勤手当があり、福利厚生も充実している環境です。これまでの経験を活かして、安定した収入と働きやすさを実現できます。  <中高年の活躍の場> 50代、60代のベテランシニアも大いに歓迎されています。経験豊富な方々が活躍中の職場で、ブランクのある方も歓迎です。  <転勤なしで安心> 転勤なしの働き方で、地域に根ざした生活ができます。家族や趣味と両立しながら働ける環境です。

掲載期間 2026/10/07〜2027/01/06

東京,一般電気施工管理「残業少なめ」【中高年活躍中】

一般電気施工管理人材の募集をさせて頂きます。 ビル、マンション照明設備や電話回線等です。 現場を仕切れる方を募集です。 *交通費全額支給 *残業月平均13時間 *土曜日隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、GW等休日 *60代活躍中

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収350万円〜650万円 
東京都江東区亀戸 / 亀戸駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年の活躍の場> 60代まで幅広い年齢層の方が、ご活躍されています。経験豊富な方々のご応募をお待ちしています。  <残業少なめの働き方> 月平均13時間の残業で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。  <福利厚生と休日> 全額支給の交通費や、土日祝日など多彩な休日が魅力的です。安心して長く働ける環境が整っています。

掲載期間 2026/10/07〜2027/01/06

管工事施工管理業務(土日祝休み)【中高年活躍中】

☆50代、60代管工事施工管理経験者募集、ブランクある方も歓迎です 関東一円に案件を持っております。 ◎水処理、下水処理設備、石油化学プラント設備等 ~5,000万円の工事規模 ・現場工事の計画、立案・同上工事の実施・施工管理 ・施工管理全般をお願いいたします 工程、安全、品質、原価の管理一連の流れ 施工図の作成 ◇出張費用は全額企業負担です ◇50代、60代の方も馴染みやすい環境です

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜650万円 
東京都千代田区神田和泉町 / 秋葉原駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した土日祝休みの施工管理職> 東京都千代田区神田和泉町で管工事施工管理業務を担当するポジションを募集しています。年収は500万円から650万円で、関東一円の案件に携わることができます。50代や60代の経験者を歓迎し、ブランクのある方も歓迎です。  <幅広い業務内容> 水処理、下水処理設備、石油化学プラント設備などの工事に携わります。現場工事の計画から施工管理全般までを担当し、安全や品質、原価の管理を行います。出張費用は全額企業負担で、50代や60代の方も馴染みやすい環境です。  <安定した経済的環境> 週休2日制で土日祝日はもちろん、夏季や年末年始もしっかり休めます。残業は月平均30時間程度で、ワークライフバランスを重視しています。

掲載期間 2026/10/12〜2027/01/11

電気工事施工管理業務《残業少なめ・中高年活躍中》

50代60代電気工事施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です ◯太陽光発電所の設置工事事業を展開しております 施工管理全般をお任せ致します ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理 ・資材発注、業者手配 ・役所への申請業務 ・用地仕入れ ・各種書類作成 ☆ご経験を活かしたマネージャー業務を行っていただきます ・10名程度のチームの取りまとめをお願いします ※九州等にも案件を抱えておりますが案件単位の長期出張はございません ※2泊3日程度の出張はございます

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜500万円 
京都府京都市南区吉祥院石原堂ノ後町 / 桂川駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験活用> この求人は、電気工事施工管理の経験を持つ方がその知識を存分に活かせる仕事です。50代、60代のベテランも歓迎で、ブランクがある方も歓迎します。  <ワークライフバランス> 残業が少なめで、週休2日制です。プライベートの時間を大切にしながら働けます。長期的に勤務することができます。  <スキルアップも> 太陽光発電所の設置工事事業に携わります。再生可能エネルギー分野の業務を通じて、専門性をさらに高めることが可能です。

掲載期間 2026/08/16〜2026/11/15

管工事施工管理《中高年活躍中・完全週休2日制》

管工事(給排水・衛生・空調)現場監督業務をお任せいたします。 -業務内容- ・要望のヒアリング(打合せ、検討) ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・設計・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など ・竣工後検査、引渡し シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中)

施工管理 (電気工事施工管理・設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円 
東京都千代田区神田鍛冶町 / 神田駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験豊富な技術者にふさわしい仕事> 管工事(給排水・衛生・空調)の現場監督業務を担当します。要望のヒアリングから施工計画・安全管理まで、幅広い業務を通じて、経験豊富な技術者の能力を活かすことができます。技術力と経験を存分に発揮できる職場です。  <シニア層歓迎の職場環境> 50〜60代の技術者が積極的に活躍している環境です。豊富な経験や知識を持つシニア層の方々が、若手や中堅の技術者に指導やアドバイスを行いながら、チームとしての成長を支えています。また、完全週休2日制で土日祝休みなので、プライベートとのバランスも取りやすいです。  <充実の福利厚生と安定した給与> 年収400万円〜700万円という魅力的な給与水準に加えて、通勤手当の全額支給や年間休日123日など、充実の福利厚生が整っています。さらに、残業も月平均20時間と少なめで、安定した勤務環境が提供されています。経験と能力を評価し、長期間安心して働ける職場です。

掲載期間 2026/08/15〜2026/11/14

電気工事施工管理業務《中高年活躍中・千葉エリアの中でも高条件》

【電気設備工事】設計、施工 【ECOリニューアル工事】設計、施工 【太陽光発電システム工事】設計、施工 ※お客様に満足して頂ける製品を提供するために図面の作成や工事現場における施工管理業務を担当して頂きます。 【仕事内容】 病院やホテル、大規模イベント施設などの大型案件の現場管理をお任せ!スキルを磨き続けられる環境です。 具体的な仕事内容 打ち合わせ 現場調査 施工業者の選定 資材の発注 施工図の作成(専門チームがサポートします) 工程・品質・安全・予算管理 など ◯こんな方はぜひご応募して下さい ・ベテラン中高年電気工事施工管理経験者活躍中! ・経験はあるが年齢を気にされている方 ・仕事も大切にしたいが休日等ライフバランスも大切にしたい

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円 
千葉県千葉市中央区松波 / 千葉駅、茂原駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<魅力的なポイント> 年収550万円〜の高条件で、正社員、契約社員、派遣社員、紹介予定派遣社員など、様々な雇用形態が選択できます。自動車通勤OKで、社用車を貸与するので、通勤も快適です。残業も少なく、ライフバランスを大切にしながら働ける環境です。また、大型案件の現場管理を通じて、スキルを磨くことができる点が魅力です。  <募集要項> 募集職種は電気工事施工管理で、1,2級電気工事施工管理技士の資格と、5年以上の経験が必要です。週5日勤務で、週休2日制の休日もしっかり取れます。年間40時間程度の時間外労働が見込まれますが、残業は少なめです。採用人数は2人で、定年まで活躍できる環境が整っています。  <必要な経験・資格> 1,2級電気工事施工管理技士の資格と、電気工事施工管理の経験が5年以上必要です。中高年の方々も活躍できる職場で、経験を活かして安定したキャリアを築けます。

掲載期間 2026/08/24〜2026/11/23

電気工事の施工管理業務《中高年活躍中・マイカー通勤可》

電気工事の施工管理技士としての業務を行っていただきます。 ◯関東全域のオフィスビルやマンションを始め、 公共施設、商業施設、教育施設、厚生施設、食品流通施設など様々な建物の屋内電気設備を実施。 ◯その他、通信や防災設備の企画、設計、施工、メンテナンスなどの業務を行います。 私たちの生活には欠かせないエネルギー、電気を届ける為の大切な業務です。 中高年大歓迎! 40〜60代の方も活躍しています。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収600万円〜700万円 
埼玉県ふじみ野市西原 / 上福岡駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年活躍> 当社では、中高年の経験豊富な技術者が、電気工事の施工管理業務において重要な役割を果たしています。40代から60代までの幅広い年代の方々が活躍し、豊富な経験と確かな技術でプロジェクトをリードしています。経験者の多様な知識とノウハウが、安全かつ効率的な工事の実現に貢献しています。  <マイカー通勤可> 当社の拠点は、上福岡駅からもアクセスしやすい場所に位置しています。また車での通勤も可能であり、マイカー通勤を希望する従業員にとって便利な環境です。交通手段を選択する自由があり、通勤時間を有効活用することができます。  <充実の福利厚生> 当社では、雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が整っています。従業員の安心・安全を確保し、働きやすい環境を整えることで、長期にわたって働く意欲を引き出しています。さらに年間休日125日という制度も整っており、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。

掲載期間 2026/09/20〜2026/12/19

電気工事施工管理《50代、60代必見/週休二日制/経験を第一に優遇》【横浜】

◎電気施工管理(電気設備、発電設備設置) 建築現場等における電気設備工事管理(公共・民間) 50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。 ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜750万円 
神奈川県横浜市鶴見区向井町 / 小田栄駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験を活かす職場での活躍> 50代や60代の方々の経験を尊重し、電気工事施工管理のベテランシニアが積極的に活躍できる環境です。経験豊富な方々のご応募を歓迎し、ブランクのある方も丁寧にサポートします。多様な経歴を持つ人材が活気ある職場を築いています。  <働きやすい環境とバランスの取れた生活> 週休2日制で残業も少なめに設定されており、仕事とプライベートの両立がしやすい環境を提供しています。家族や趣味、健康を大切にしながら、充実した職場で働くことができます。さらに禁煙環境も整えられており、健康と安全をサポートしています。  <安定した収入とキャリア支援> 年収550万円〜750万円という安定した給与体系で、生活の安定を図ることができます。電気工事施工管理技士2級以上の資格を持つ方には特に優遇される制度が整っています。経験を活かしながら更なるキャリアの発展を支援します。

掲載期間 2026/09/24〜2026/12/23

電気工事施工管理業務《中高年活躍中・年間休日115日》

主な業務は、新築マンションの現場代理人業務になります。 ・電気設備工事の図面作成、施工管理 ・電気資材の発注 ・安全管理 ・電気工事の見積り ・工事を行う社内技術者や下請け業者の選定 ・工事日程や内容の指示 ・現場やその周辺の調査 等 ◯完全週休二日制のため、土日出勤の場合は代休を取って頂きます。 ◯夏季・年末年始での休日出勤は代休を付与します。 高齢者の方歓迎致します! 40〜60代の方も活躍中!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収600万円〜700万円 
東京都板橋区仲宿 / 板橋区役所前駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<求人内容と要件> 東京都板橋区仲宿で、電気工事施工管理業務を募集しています。主な業務は新築マンションの現場代理人業務で、電気設備工事の図面作成や施工管理、電気資材の発注、安全管理、見積りなどを行います。現場代理人経験が5年以上ある方を歓迎します。高齢者の方も歓迎しており、40〜60代の方も活躍中です。  <働きやすさと福利厚生> 完全週休二日制で、土日出勤の場合は代休が取れます。夏季や年末年始での休日出勤も代休が付与されます。就業時間は8:00〜17:00です。時間外労働は月平均20時間程度と少なめです。  <会社概要> この企業は電気工事事業を行っており、平均年齢は51.2歳です。男性が8割を占める8人の従業員数を持つ建設業の企業です。安心して働ける職場で、ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

掲載期間 2026/09/28〜2026/12/27

都内での電気工事施工管理業務《週休2日制/交通費全額支給》

◯一般電気工事における施工管理業務を行っていただきます。 住宅やマンションの工事が中心です。 ・安全管理、工程管理、品質管理、原価管理 ・積算、見積もり業務 ・各種書類作成 等 ※基本的に田町周辺で勤務。 直行直帰可能です。 中高年の応募もお待ちしております。 40〜60代の方もご活躍されています。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜600万円 
東京都港区田町 / 青山一丁目駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<魅力的なポイント> 東京都港区田町での電気工事施工管理業務は、週休2日制で働ける点が魅力です。さらに交通費が全額支給されるため、通勤にかかる負担を軽減できます。この職場では、正社員、契約社員、派遣社員のいずれかの雇用形態で働くことができ、中高年の方々も活躍している環境です。  <業務内容> 一般電気工事における施工管理業務を担当します。主に住宅やマンションの工事が中心で、安全管理や工程管理、品質管理、原価管理などの業務を行います。また積算や見積もり業務、書類作成などもお任せします。  <勤務条件> 勤務地は東京都港区田町で、直行直帰が可能です。応募資格としては、普通自動車免許と1,2級電気工事施工管理技士または電気工事士の資格を保有し、10年以上の実務経験が必要です。週5日勤務で土日祝が休みとなります。

掲載期間 2026/10/13〜2027/01/12

【弱電設備】電気工事施工管理業務《中高年活躍中/完全週休二日制》

通信施工管理をおまかせします。 ・内容(学校AV設備・TV会議など) ・施工管理 ・業者の手配 ・資材手配 60代歓迎

施工管理 (電気工事施工管理) / 契約社員・派遣社員
年収450万円〜550万円 
東京都千代田区周辺 / 岩本町駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した職場環境> 平均年齢47.8歳、最高年齢63歳と中高年が活躍する環境です。東京都千代田区周辺での電気工事施工管理業務を募集しています。安定した勤務環境で、長期にわたり働けるチャンスです。  <経験者歓迎> 通信施工管理業務に経験を持つ方、特に60代の方も歓迎してます。学歴に関する制限はありません。電気工事の施工管理経験がある方であれば、幅広い業務に携わることができます。経験を活かして新たなキャリアを築きませんか。  <充実した福利厚生> 年収450万円〜550万円の給与に加え、通勤手当を全額支給。さらに週休二日制や長期休暇、年末年始や夏季休暇など、働きやすい環境が整っています。福利厚生が整っているので、安心して業務に集中できます。

掲載期間 2026/10/19〜2027/01/18

*50代以上必見*電気/管工事施工管理経験のある方急募

☆電気/設備工事施工管理経験社で50代以上の方歓迎企業☆ 【業務内容】 ・電気/設備施工管理(現場代理人) ・施工管理(工程/安全/品質/原価),見積もり,積算 ・施工計画書作成,各種書類作成,施工図(作成/修正) ・案件:民間/公共(ビル床暖房設備工事/学校空調設備工事/工場冷水設備工事 等) 【備考】 ・交通費全額支給 ・CAD操作経験者歓迎 ・完全週休2日制 ◎50代以上の施工管理経験20年以上の方条件面優遇◎ ご応募お待ちしております

施工管理 (電気工事施工管理・設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
東京都中央区東日本橋 / 馬喰横山駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<50代以上の方必見!> 東京都中央区東日本橋にある会社では、電気や管工事の施工管理経験者を求めています。馬喰横山駅からのアクセスも良好で、週休2日制で安定した勤務環境が整っています。50代や60代の方々も活躍中です。  <業務内容> 電気や設備工事の施工管理業務を担当します。具体的には、工程管理や安全管理、品質管理、原価管理などを行います。民間や公共の様々な案件に携わることができます。  <条件と待遇> 2級の電気工事施工管理技士や管工事施工管理技士の資格が必要で、自動車運転免許があると尚可です。電気工事や管工事の施工管理経験が10年以上ある方を優遇し、給与は年収450万円から600万円です。交通費全額支給や完全週休2日制など、福利厚生も充実しています。

掲載期間 2026/10/01〜2026/12/31

電気工事施工管理業務【中高年活躍中・駅近 徒歩2分】

◎無電化工事を中心に現場監督業務をお任せします。 ・堀削、埋戻工事 ・地中管路埋設工事 ・電力ケーブル布設工事 ・運搬工事 ★シニア層活躍中(50〜60代の技術者活躍中) 年齢は一切問いません。 「まだまだ活躍したい」「培った経験を活かしたい」とお考えの方へ お気軽にご応募くださいませ♪

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜700万円 
東京都品川区大崎 / 大崎駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<技術経験の活かし方> 長年の経験を持つ方々には、豊富な知識と実践的なスキルが活かせる仕事です。無電化工事を中心に、堀削や地中管路埋設など、様々な電気工事施工管理業務を担当します。これまでの経験を活かして、プロジェクトの成功に貢献できます。  <中高年活躍中> 50〜60代の技術者が多数活躍しており、年齢に関係なく経験と能力を評価します。また、技術者としての信頼と尊重を受けながら、新しいチャレンジにも積極的に取り組める環境が整っています。これまでの経験を活かして、さらなるキャリアを築けます。  <駅近で快適な環境> 大崎駅から徒歩2分という好立地で、通勤も便利です。また、週休2日制や福利厚生も整っており、働きやすい環境が整っています。さらに、建設業界でのキャリアを築くための様々な機会も提供されています。

掲載期間 2026/10/12〜2027/01/11

184件の求人があります (126~150件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

電気工事施工管理求人について

電気工事施工管理の求人は、電気設備の施工会社やサブコン、電力などの発電所を手掛ける企業や、商業施設やオフィスビル開発企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「電気工事施工管理技士」や「電気工事士」、「電気通信工事施工管理技士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
電気工事施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 電気工事施工管理 契約社員 週休2日制の給与

平均年収 575万円

電気工事施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数7万人

・60代の就業者数2万人

・70代の就業者数7,990人

e-Stat 令和2年国勢調査 電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

契約社員の仕事に関わる基本情報

シニアの契約社員就業者数 (全国) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

50歳以上契約社員就業人数162万人

男性

・就業人数101万人

女性

・就業人数60万人

年代別就業状況 (契約社員)

・50代55万人

・60代84万人

・70歳以上22万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年