施工管理契約社員男性歓迎の求人・転職・派遣（131ページ目）

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

施工管理契約社員男性歓迎の求人・転職（131ページ目）

3253件 2026年09月26日更新

土木現場監督／残業なし

土木施工管理 ◯主な業務内容・現場管理・書類作成・施工図の作成 ◯施工現場は一宮町、長生郡市とその近隣がメインです。＊残業なし＊退職金あり＊単身・世帯寮完備ベテランの技術、知識が活きる職場です！ご興味のある方、ぜひお気軽にご応募ください！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 千葉県山武市蓮沼ニ / 松尾駅
: 平均年齢 44.6歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる土木施工管理業務＞　現場管理や書類作成、施工図の作成を担当します。経験を存分に活かして活躍できます。　　＜残業なしで働きやすい環境＞　残業がなく、定時に帰宅しやすい環境です。無理のない働き方ができ、安定して業務に取り組めます。　　＜福利厚生・生活環境が整った職場＞　各種保険完備、退職金制度も用意しています。単身用・世帯用の住居も整えており、生活面でも安心して働けます。

詳しく見る

掲載期間 2026/07/22〜2026/10/21

建築工事での施工管理【ベテラン経験者活躍中！資格所有者優遇◎】

建築工事での施工管理経験者を積極採用中！経験者かつ資格所有者は優遇いたします！《主なお仕事内容》・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算業務・各種書類作成等＊残業少なめ＆各長期休暇満載！＊交通費も全額支給◎ 50代、60代もご活躍中！皆さんのご応募、お待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収300万円〜400万円　
: 福岡県北九州市八幡西区築地町 / 八幡駅
: 平均年齢 55.0歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者優遇＞　10年以上の建築施工管理経験があり、1,2級建築施工管理技士と普通自動車免許をお持ちの方に最適です。残業が少なく長期休暇も充実しており、地域での建築プロジェクトに積極的に関われます。　　＜福利厚生充実＞　全額支給の交通費や年2回の賞与など、待遇面も魅力です。健康・厚生・雇用・労災の福利厚生も整っています。また、禁煙環境で快適に働けます。　　＜年齢不問、長期キャリア＞　50代、60代の経験者が活躍する環境で、経験豊富な方々のキャリアを尊重しています。八幡駅周辺での建築プロジェクトで、豊かな経験を活かせます。

詳しく見る

掲載期間 2026/09/04〜2026/12/03

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建築施工管理技士 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士建築士 1級建築士 2級建築士土木施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士電気工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士設備施工管理技士 1級設備施工管理技士 2級設備施工管理技士

施工管理で人気のキーワード

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

施工管理契約社員男性歓迎の給与

平均年収 550万円

施工管理/男性のシニア就業状況

・50代男性の就業者数22万人

・60代男性の就業者数16万人

・70代男性の就業者数5万人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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