50代 施工管理 契約社員の求人・転職・派遣情報(171ページ目)

施工管理 50代 契約社員の求人・転職(171ページ目)

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新着 建築施工管理/完全週休2日制(土日休み)

建築工事の施工管理業務 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算業務 *完全週休2日制(土日休み) *年間休日120日 *交通費実費支給(上限なし) *賞与あり 長く携わってきた分野の知識を活かして活躍できます! シニアが豊富な経験を発揮して活躍する職場です!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都新宿区 西新宿 / 西新宿駅
平均年齢 43.3歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<これまでの施工管理経験を活かせる仕事> 工事の進捗・原価・安全・品質の管理、発注者との打ち合わせ、積算業務などを担当します。これまで培ってきた建築施工管理の経験を活かして活躍できます。  <完全週休2日制(土日休み)の勤務> 完全週休2日制(土日休み)です。年間休日120日あり、まとまった休日を確保しながらプライベートや家庭と両立して働けます。  <駅チカ・待遇面も充実> 会社は西新宿駅から徒歩圏内にあります。賞与あり、交通費は実費支給(上限なし)、各種保険も完備と、整った待遇のもと安心して働けます。

掲載期間 2026/03/17〜2026/06/16

新着 建築技術者/毎週土日休み

建築施工管理 ◯主な業務内容 ・工事の進捗・原価・安全・品質管理 ・積算 ・発注者との打ち合わせ、職人の手配 ◯案件は官庁、個人住宅メイン(新築工事/改修工事) *毎週土日休み *年間休日120日 *残業少なめ *交通費実費支給(上限無し) *駅チカ *賞与あり ベテラン建築現場監督大募集! シニア世代が活躍する現場で腕をふるってみませんか?

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都中野区本町 / 中野新橋駅
平均年齢 45.9歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ワークライフバランスを大切にできる環境> 毎週土日休み・年間休日120日・残業月10時間程度と、働きやすい環境が魅力です。プライベートの時間をしっかり確保しながら無理なく長期就業できる条件が整っています。  <ベテラン施工管理が存分に活躍できる> 官庁や個人住宅メインで担当する職場です。これまでの経験を活かして活躍して頂けます。シニアが多く活躍中で、年齢関係なく即戦力として力を発揮できます。  <充実した待遇> 賞与、実費支給の通勤手当(上限なし)、退職金制度など、長期的に安心して働ける待遇が整っています。駅チカで通勤しやすいことも魅力です。

掲載期間 2026/03/11〜2026/06/10

新着 建築施工管理募集◯中高年活躍中・賞与年3回あり!

建築現場監督業務をお任せいたします。 工事管理案件(工場、倉庫、事務所、店舗、住宅、公共施設等) −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中)

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜600万円 
東京都北区赤羽 / 赤羽駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<建築施工管理の募集> 東京都北区赤羽で建築施工管理の業務があります。建築現場監督業務を担当し、発注者との打ち合わせから施工管理業務まで幅広く行います。シニア層も活躍中で、技術者としての経験を活かすことができます。  <業務内容と特徴> 工事管理案件を担当し、安全・工程・品質・原価管理を行います。CADでの図面修正業務もあります。50〜60代の技術者が活躍しており、経験豊富な方を歓迎しています。  <給与と労働条件> 年収は500万円から600万円で、通勤手当も全額支給されます。賞与は年3回あり、残業も月平均20時間程度です。土曜日は隔週での勤務で、休日もしっかり確保されています。ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております

掲載期間 2026/03/07〜2026/06/06

新着 50代60代急募♪建築施工管理経験者の大募集!マイカー通勤可

50代60代のベテラン建築施工管理経験者を急募! *施工実績* 公共施設、商業施設 など *業務内容* ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・各種書類作成、施工図作成 等 マイカー通勤可!無料駐車場ありです◎ 50代以上の建築施工管理業務経験のある方で、即日勤務可能な方優遇いたします! 皆様からのご応募、お待ちしております!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜500万円 
愛媛県松山市古三津 / 伊予鉄郊外電車 山西駅駅
平均年齢 53.9歳 / 最高年齢 69際
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン建築施工管理者の募集> 愛媛県松山市の建設会社では、50代や60代の経験豊富な建築施工管理者を積極的に募集しています。マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されています。  <経験豊富な方々へのオファー> 公共施設や商業施設などの施工実績があり、建築施工管理経験が6年以上の方を歓迎します。安全、工程、品質、原価などの施工管理業務や、発注者との打ち合わせ、協力会社の手配、書類作成など幅広い業務に携わることができます。  <働きやすい環境> 週5〜6日の勤務で、月平均15時間の時間外労働がありますが、その分も給与としてしっかりと還元されます。給与は年収400万円〜500万円と、安定した収入が期待できます。福利厚生も充実しており、安心して長く働くことができる環境です。

掲載期間 2026/02/23〜2026/05/22

4254の求人があります (4251~4254件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 契約社員 50歳以上歓迎の給与

平均年収 525万円

施工管理/50代のシニア就業状況

・50代の就業者数23万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

50代 契約社員の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 40件

シニアの契約社員就業者数 (全国 50代) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

50代契約社員就業人数55万人

男性

・就業人数22万人

女性

・就業人数33万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年