50代 施工管理の求人・転職・派遣情報（186ページ目）

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施工管理 50代の求人・転職（186ページ目）

4629件

建築施工管理求人☆木造建築物中心企業☆

〜50代以上建築施工管理業務希望者急募企業〜 ☆アットフォームな会社で働いてみませんか？☆ ◎案件：木造建築物中心、他鉄骨系現場あり 業務内容 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ＊備考＊ ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費：全額支給 ・作業着等支給 ・資格手当支給あり ◯建築施工管理経験20年以上の方条件面優遇 ◯2級建築施工管理技士以上募集企業 建築施工管理業務でお探しの方まずはお問合せください ご応募お待ちしております！！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収300万円〜500万円　
東京都港区麻布永坂町 / 麻布十番駅
平均年齢 40.2歳 / 最高年齢 54歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすさ＞　駅近で週休2日制。車通勤可能で無料駐車場完備。交通費全額支給、作業着支給などもあり、快適な労働環境です。　　＜業務内容＞　建築施工管理業務を経験豊富な方募集。　木造案件中心に、現場監督から積算、書類作成まで幅広い業務を担当し、経験を活かせます。　　＜ベテラン経験者優遇＞　建築施工管理経験20年以上の方は条件面で優遇します。
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掲載期間 2026/02/10〜2026/05/09

建築技術者急募/50代以上建築施工管理経験者急募

◎建築施工管理経験者で50代以上急募◎ 〜1級建築施工管理技士保有者条件面優遇いたします〜 ＊案件：注文住宅、マンション、ビル、学校、スポーツセンター 等 ＊新築工事、改修工事、リノベーション 業務内容 ・建築施工管理業務(現場代理人/現場監督) ・施工管理、積算、見積もり、施工図作成/修正 ・打合せ、会社での会議、近隣住民対応 等 備考 ・交通費：全額支給 ・資格手当支給 ・車通勤可能 ☆50代以上施工管理経験者急募 ☆1級建築施工管理技士保有者条件面優遇 建築施工管理経験者お気軽にお問合せください ご応募お待ちしております！！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜550万円　月給30万円〜45万円　
神奈川県川崎市宮前区野川台 / 宮崎台駅
平均年齢 42.2歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験・資格の優遇条件＞　建築施工管理経験が5年以上ある方や、1級建築施工管理技士の資格を保有している方を特に求めています。50代以上の方々も積極的に活躍しており、経験豊富な方々のご応募をお待ちしています。　　＜業務内容＞　主に建築施工管理業務を担当し、現場代理人や現場監督として施工現場を管理します。積算や見積もり、施工図の作成や修正、打合せや会社内での会議、近隣住民との対応など、建築プロジェクト全体をリードします。　　＜働きやすさ＞　車通勤が可能であり、無料駐車場も完備されています。勤務時間は08:00〜17:00で、月に20時間程度の残業がありますが、土日を含む週休2日制であり、夏季休暇や有給休暇などの休暇も充実しています。
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掲載期間 2026/02/10〜2026/05/09

☆シニア世代-土木施工管理業務経験者急募☆

〜50代~60代土木施工管理技士保有者条件面優遇〜 ・現場の施工管理（施工の条件等の打ち合わせ業務） ・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 ☆土木施工管理経験20年以上の方条件面優遇！ お気軽にお問い合わせ下さい♪

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
兵庫県神戸市西区王塚台 / 西明石駅
平均年齢 53,5歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜豊富な経験を活かせる＞　20年以上の土木施工管理経験を持つ方には、条件面で優遇します。長年にわたって積み重ねてきた豊富な経験と知識を活かし、新たな挑戦に取り組むことが可能です。また、技術やノウハウを惜しみなく発揮できるチャンスが待っています。　　＜シニア世代に優しい環境＞　当社では50代・60代の方々が活躍できる環境です。車通勤OKであり、交通の心配が少なく、働きやすさを実感できます。また、長期雇用を目指す方や女性の方も歓迎しており、多様な働き方に柔軟に対応しています。　　＜やりがいのある仕事内容＞　当社での業務は単なる施工管理にとどまりません。現場の施工管理から条件打ち合わせ、積算、書類作成など、多岐にわたる業務に携われます。自身の技術や知識を活かし、プロジェクトに貢献することで、やりがいを感じられる環境です。
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掲載期間 2026/04/10〜2026/07/09

新着 土木施工管理業務急募〜公共工事中心/1級土木施工管理技士保有者優遇〜

土木施工管理業務経験者で50代以上歓迎企業 ◎案件：公共工事/道路改良、河川工事、砂防工事 等 民間工事/造成工事 等(下請け工事) 業務内容 ・土木施工管理業務(現場代理人/現場監督) ・施工管理、積算、各種書類作成、施工図作成/修正 ・お客様との打ち合わせ、全体会議 等 ＊CAD操作経験者条件面優遇 備考 ・車通勤可能 ・各週休2日制 ・作業着支給 ・交通費：全額支給 ・資格手当支給あり(2級土木施工管理技士以上の方対象) ＊土木施工管理業務経験15年以上給与アップ ＊2級土木施工管理技士以上保有者の方急募 施工管理求人でお探しの方お気軽にお問いあせください ご応募お待ちしております

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円　
三重県松阪市京町 / 松阪駅
平均年齢 53.2歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすさ＞　土木施工管理業務の経験者を急募しています。車通勤が可能で、無料駐車場も完備されており、交通の心配なく通勤できます。また、各週休2日制や夏季休暇、GW休暇、有給休暇など、休暇制度も整っており、プライベートとの両立がしやすい環境です。　　＜給与＆福利厚生＞　給与は年収450万円〜600万円で、通勤手当も全額支給されます。さらに、資格手当や作業着の支給もあり、安心して仕事に集中できます。医療事務経験を活かしながら、安定した収入を得ることが可能です。　　＜会社情報＞　三重県松阪市に拠点を置く土木工事業を行う企業です。平均年齢は53.2歳で、男性8：女性2の比率で18名の従業員が活躍しています。また、禁煙環境で、安全に働ける環境が整っています。経験豊富な方々と共に、土木工事に携わる仕事に取り組むことが可能です。
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掲載期間 2026/01/28〜2026/04/27

4629件の求人があります (4626～4629件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人数は、2026年3月末時点で50歳以上歓迎の募集が4,610件あります。土木施工管理の募集は1,343件となり、建築施工管理の募集は1,911件、電気工事施工管理の募集は847件、設備施工管理の募集は493件、内装施工管理の募集は175件になります。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

施工管理の平均給与

  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 50歳以上歓迎の給与

平均年収 525万円

施工管理/50代のシニア就業状況

・50代の就業者数23万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

50代活躍中の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 21件

シニアの就業状況 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50代就業人数1,263万人

50代就業率77.5%

雇用形態別就業者数 (50代)

・正規雇用1,203万人

・パート・アルバイト427万人

・派遣社員49万人

・契約社員80万人

男性

・就業人数657万人

・就業率80.8%

女性

・就業人数605万人

・就業率74.2%

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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