電気工事施工管理 長期の求人・転職・派遣情報 - 千葉県(2ページ目)

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千葉県 電気工事施工管理 長期の求人・転職(2ページ目)

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新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

太陽光発電設備工事、建築物工事における 電気設備施工管理の経験者を募集しております。 必須:電気工事施工管理経験5年以上 優遇:1級電気工事施工管理、1級管工事施工管理 ・工程管理 ・各種打ち合せ ・施工図作成 ・資材発注 ・安全管理 ・現場チェック 案件:住宅、アパート、福祉施設など 電気工事をお任せします。 ご経験のある方、ご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円 
千葉県千葉市中央区中央 / 千葉中央駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かした挑戦の場> 太陽光発電設備工事や建築物工事における電気設備施工管理を行います。経験を活かして幅広い案件に挑戦できます。  <中高年の活躍の場> 中高年、ベテランの方も積極的に活躍しています。経験を生かして新たなチャレンジをすることができます。  <充実の給与と福利厚生> 年収550万円〜700万円の高給与と全額支給の通勤手当、賞与年2回実績ありの福利厚生が整っています。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備しています。

掲載期間 2026/02/14〜2026/05/13

新着 電気工事施工管理業務《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事における現場監督を募集。 工事案件:オフィス、工場、店舗、公共施設など 〈仕事内容〉 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・施工図作成 ・各種プランのご提案 ・書類作成 など 幅広い案件ございます。 配属は相談により決めます。 求める人物像・・責任感のある方、協調性のある方

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円 
千葉県千葉市若葉区原町 / 都賀駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎> 電気工事の施工管理経験が5年以上ある方を求めています。電気設備工事全般や太陽光発電システム工事を手掛ける企業であり、中高年の方々が活躍している環境です。責任感があり、協調性のある方を求めています。  <多彩な業務> オフィス、工場、店舗、公共施設などの工事現場での電気工事の施工管理を行います。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理などの業務が含まれます。施工図の作成や各種プランの提案、書類作成なども行います。  <働きやすい環境> 正社員、契約社員、派遣社員など複数の雇用形態が選択可能です。年収は550万円〜700万円で、通勤手当も全額支給されます。賞与は年2回あり、福利厚生も充実しています。

掲載期間 2026/01/06〜2026/04/05

電気施工管理のお仕事♪【シニア層ベテランさん活躍中・交通費支給☆】

◯電気施工管理業務◯ シニア層・ベテランさん歓迎! 〜お仕事内容〜 ◯電気施工管理(現場代理人、現場監督) ◯施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 ◯発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 など 〜特徴〜 ◎経験者歓迎 ◎社会保険完備 ◎交通費支給 ◎車通勤可能 希望条件・待遇相談して下さい! 皆様のご応募お待ちしております!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 
千葉県柏市新柏 / 新柏駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン歓迎の環境> この電気施工管理のお仕事は、シニア層やベテランの方々が活躍中の職場での勤務です。長年の経験を活かせる仕事内容で、スキルや知識を存分に発揮できる環境が整っており、経験者が新たなキャリアを築きやすい職場です。  <アクセスと勤務条件> 会社は、新柏駅から近く、車通勤も可能で通勤の利便性が高いです。また、週休2日制で働きやすい勤務体系があり、ワークライフバランスを保ちながら安定して勤務できる環境が提供されています。  <充実の待遇> 年収400万円〜600万円の給与水準に加え、社会保険完備、交通費実費支給などの待遇・福利厚生が整っています。

掲載期間 2026/03/10〜2026/06/09

電気工事施工管理《中高年活躍中・交通費全額支給》

〈仕事内容〉 電気設備工事の現場代理人として 半年程度の工期の現場を1〜2件程ご担当していただきます。 〈当社の概要〉 マンションなどの建築物の屋内電気工事を請け負っている電気工事専門企業です。公共工事3、民間工事7程度の割合で案件を受注しております。 〈仕事の詳細〉 現場監督として、現場の施工管理をお願いします。 ・CADや手書きによる施工図面などの作成 ・提出書類の作成 ・工程管理 ・原価管理 ・職人手配 など 〈特徴〉 基本的には現場常駐の仕事のため、直行直帰で働いていただくことも可能です。 社用車支給します。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円 
千葉県袖ケ浦市袖ケ浦駅前 / 袖ケ浦駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> 電気設備工事の代理人として、現場管理を担当します。1〜2件の工期を管理し、施工図面作成や書類提出、工程管理、職人手配などを行います。  <当社の概要> 専門の電気工事企業です。公共工事と民間工事を受注し、マンションなどの屋内電気工事を担当します。  <特徴> 現場常駐で、社用車が支給されます。能力や資格に応じ年収400〜660万円で、交通費は全額支給されます。

掲載期間 2026/01/26〜2026/04/25

電気工事施工管理《中高年活躍中・資格者優遇》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
千葉県柏市呼塚新田 / 柏駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> 大企業や官公庁からの受注を受け、ビルや商業施設、学校などの工事現場において電気工事施工管理業務を担当します。打合せから施工図の作成、工程や品質、安全管理まで幅広く管理します。  <応募対象者> 電気工事施工管理の経験者を歓迎し、特に中高年の方々が活躍の場があります。1級・2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇されます。  <給与待遇> 能力や資格により年収400~660万円です。通勤手当は全額支給され、健康保険・厚生年金などの福利厚生も整っています。

掲載期間 2025/12/21〜2026/03/20

電気工事施工管理《中高年活躍中・資格者優遇》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
千葉県八街市文違 / 八街駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> 官公庁や大企業からの受注を受け、ビルや学校などの工事現場で電気工事施工管理業務を担当する求人です。打合せから施工図の作成、工程や品質、安全管理まで幅広く行います。  <応募対象者> 電気工事施工管理の経験者を歓迎し、50代・60代の方も活躍の場があります。1級・2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方は特に優遇されます。  <給与待遇> 能力や資格に応じて年収400~660万円です。通勤手当の全額支給があり、健康保険・厚生年金などの福利厚生も充実しています。

掲載期間 2025/12/21〜2026/03/20

千葉県で電気工事施工管理業務募集しています♬嬉しい土日休み・車通勤可能♬

電気工事施工管理業務募集しています(^o^) −千葉県での勤務です− <業務内容> ・発注者や工事担当者との連絡調整 ・行政手続き等の書類作成や申請業務 ・下請け業者の選定・発注・監理業務 ・周辺環境の調査/工事見積作成 ・工事工程作成・管理/電気施工図作成 ・工事資材の発注・管理 ・情報共有等の打ち合わせ業務 等 <特徴> ・年間休日124日 ・無料駐車場完備 お仕事とプライベート分けたい方必見のお仕事です★ 皆様のご応募お待ちしています☆ミ

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 
千葉県松戸市松戸 / 北国分駅
平均年齢 42.5歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<年間休日124日・車通勤可能> この求人は、千葉県松戸市本町において電気工事施工管理業務の募集です。特に嬉しいのは、年間休日124日で車通勤が可能な点です。お仕事とプライベートをしっかり分けたい方にぴったりです。  <業務内容> 仕事内容は、発注者との連絡調整から工事資材の発注・管理まで多岐にわたり、電気工事施工管理の経験を活かすチャンスがあります。  <福利厚生> 社会保険完備、充実した福利厚生も特徴です。 安心して業務に専念できる職場環境で、存分に経験を活かし活躍してください。

掲載期間 2026/01/20〜2026/04/19

太陽光案件急募!!40代以上急募~1級電気工事施工管理技士保有者限定案件~

◎太陽光案件◎ 業務内容 ・電気工事施工管理業務 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成 等 *作業員と会話や日常的な会話ができる方歓迎 備考 ・単身用宿舎完備 ・交通費全額支給 ☆必須資格:1級電気工事施工管理技士保有者 ◎1級電気工事施工管理技士保有者であれば太陽光案件経験なけくても歓迎します。 *40代以上歓迎企業 *お気軽にお問い合わせください。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜800万円 
千葉県八千代市勝田台 / 竹原駅
平均年齢 54.5歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 寮・社宅あり 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容の魅力> 千葉県八千代市で、太陽光案件の施工管理業務に携われます。電気工事の施工管理や安全管理、書類作成など、太陽光発電プロジェクトの中心的役割を担います。経験豊富な方にとって大変やりがいのある職務です。  <働きやすさのポイント> 週休2日制で、長期的に安定した勤務が期待できます。単身用宿舎完備や交通費全額支給など、快適な環境で仕事に集中できます。また、中高年の方を特に歓迎し、女性の方も積極的に採用しています。  <応募要件> 1級電気工事施工管理技士保有者が必須です。太陽光発電案件の経験はなくても問題ありません。中高年の方々のご応募をお待ちしています。施工管理の経験豊富な方には特に好条件が用意されていますので、ぜひお問い合わせください。

掲載期間 2026/02/20〜2026/05/19

電気工事施工管理【完全週休2日制、増員募集】【中高年活躍中】

【50代60代ベテランシニア層歓迎企業】ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。 ○現場監督(現場代理人) 建築電気設備の現場監督になります。 施工物件は戸建住宅規模から大型商業施設まで幅広くご用意があります。 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・関係書類の作成 ・実行予算書作成 ・各打ち合わせへの参加 経験者や資格保有者の方大歓迎です。 ぜひご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜650万円 
千葉県千葉市中央区浜野町 / 浜野駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<必要な資格と経験> 必要な資格と経験は、普通自動車運転免許(AT限定可)、第1種電気工事士、および1級もしくは2級電気施工管理技士です。現場監督経験が3年以上あり、PC入力(Excel、Word、CAD操作)が可能な方を対象としています。  <多彩な仕事内容> 建築電気設備の現場監督として、施工管理や関係書類の作成、実行予算書の作成、各種打ち合わせなどの業務を担当します。施工物件は戸建住宅から大型商業施設まで幅広く手掛けます。  <働きやすい環境> マイカー通勤が可能で、無料駐車場も用意されています。年収550万円〜650万円で、完全週休2日制や残業が少なめという好条件が揃っています。

掲載期間 2025/12/31〜2026/03/30

50代以上活躍中求人〜電気工事施工管理(現場代理人)/有資格者優遇!!〜

都内案件での電気工事施工管理業務 〜50代以上歓迎企業/CAD操作経験者条件面優遇〜 業務内容 ・勤務地エリア:東京都23区内中心、千葉県内 ・案件:マンション工事(新築物件) ・施工管理、積算、各種書類作成、施工図作成 等 *CAD種類不問/経験者条件面優遇 備考 ・交通費:全額支給 ・制服支給あり ・資格手当あり *通勤手段:都内の為公共交通機関になります ◎50代以上で電気工事施工管理経験者歓迎企業 ◎2級電気工事施工管理技士以上保有者条件面優遇 電気工事施工管理で転職活動検討中の方お気軽にお問合せください ご応募待ちしております!!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
千葉県船橋市湊町 / 船橋駅、京成船橋駅
平均年齢 45.3歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かせる電気工事施工管理> この求人は、都内案件での電気工事施工管理業務を担当する方を募集しています。マンション工事が主体で、施工管理や積算、書類作成、施工図作成などの業務を行います。50代以上の方や経験豊富な方が活躍できる環境です。  <有資格者優遇> 2級電気工事施工管理技士以上の資格をお持ちの方を優遇します。また、CAD操作経験者も条件面で優遇されます。経験や能力を活かして、更なるキャリアアップを目指せる求人です。  <充実した福利厚生> 交通費は全額支給され、制服や資格手当も用意されています。公共交通機関を利用する場合、通勤手段の負担も軽減されます。さらに、年収は450万円〜600万円と、やりがいのある仕事と給与面での魅力があります。

掲載期間 2026/01/14〜2026/04/13

電気工事施工管理求人〜公共工事中心/50代以上急募〜

☆電気工事施工管理経験者,50代以上人材急募☆ 〜企業雰囲気:年齢層が比較的高めな為意見しやすい環境〜 *若手指導が苦手の方企業雰囲気マッチしている可能性大!! ◎エリア:柏市周辺案件中心 ◎案件 :公共案件中心、その他(マンション,ビル など) 業務内容 ・電気工事施工管理業務(所長、現場代理人) *基本現場責任者として勤務 ・施工管理、積算、各種書類作成、施工図チェック ・施主との打合せ、企業内会議参加 など 備考 ・車通勤可能 ・交通費:全額支給 ・作業着支給 ・資格手当あり *弱電,強電経験不問 ☆即戦力と判断した場合給与を希望よりアップいたします ☆2級電気工事施工管理技士以上保有者で施工管理経験20年以上急募 50代以上転職活動検討中の方まずはお問い合わせください お待ちしております!!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円 
千葉県柏市亀甲台町 / 柏駅
平均年齢 42.5歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<電気工事施工管理の魅力> 公共工事を中心に電気工事施工管理業務に携わる責任あるポジションです。50代以上の経験豊富な方を積極的に求めています。企業の雰囲気は年齢層が高く、意見をしやすい環境です。  <業務内容> 電気工事施工管理業務を担当し、現場責任者としての役割を果たします。施工管理、積算、書類作成、施工図チェック、施主との打合せなど幅広い業務に携わります。弱電や強電の経験は不問です。即戦力として活躍できる方を歓迎します。  <待遇> 車通勤可能で無料駐車場が完備されています。交通費は全額支給されます。作業着の支給や資格手当もあります。希望によっては給与アップも可能です。2級電気工事施工管理技士以上の保有者で20年以上の経験を持つ方を急募しています。

掲載期間 2026/01/07〜2026/04/06

36の求人があります (26~36件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

ご利用者の声 シニアジョブエージェントを利用して千葉県/施工管理で転職成功した方の声

総合ご利用満足度

4.9
男性のご利用者
69歳/男性
千葉県・土木施工管理
たすかりました、
男性のご利用者
77歳/男性
千葉県・建築施工管理
この度2月6日に求人企業から面談オファーがあり先方様には年齢、希望給料を承諾されてのオファーでした。そして面談希望日の2月10日に面談いたしました。希望職種だった為かスムーズに面談も終わりました。シニヤジヨブ担当者に新出社日を報告しました。2月13日に契約締結連絡がありました。とてもスムーズに事が運び大変嬉しく思います。ありがとうございました。
男性のご利用者
74歳/男性
千葉県・設備施工管理
条件に合う職場を紹介して、いただき 本当にありがとうございました。
男性のご利用者
65歳/男性
千葉県・電気工事施工管理
おもったより早くきまり、うれしかったです。
男性のご利用者
75歳/男性
埼玉県・建築施工管理
ご担当者、スタッフの皆様には感謝しております。今後共宜しくご指導の程お願い致します。ありがとうございました。
男性のご利用者
69歳/男性
千葉県・土木施工管理
希望通りになり、感動して、感謝す。他のサイトに2ヶ月前に、6社に頼みましたが、シニアジョブのみ、連絡きました。
本当にうれしいです。この会社に恩返しして、シニアジョブに頼んで良かったという、成果を出します。仕事をやめてから、丁度1年目です。ありがとうございました。
男性のご利用者
63歳/男性
千葉県・建築施工管理
この度は、就職先をご紹介頂き、面接をして、採用となり、誠に有り難うございました。自分自身、現役として、頑張っていきますので、宜しくお願い致します。
ご利用者の声一覧へ

電気工事施工管理求人について

電気工事施工管理の求人は、電気設備の施工会社やサブコン、電力などの発電所を手掛ける企業や、商業施設やオフィスビル開発企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「電気工事施工管理技士」や「電気工事士」、「電気通信工事施工管理技士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
電気工事施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

千葉県 施工管理 電気工事施工管理 長期の給与

平均年収 550万円

電気工事施工管理/千葉県のシニア就業状況

・50代の就業者数2,910人

・60代の就業者数1,230人

・70代の就業者数540人

e-Stat 令和2年国勢調査 電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

千葉県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (千葉県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

千葉県の有効求人倍率 1.27倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (千葉県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

千葉県の50歳以上の就業人数114万人

千葉県の50歳以上の就業率39.9%

年代別就業状況(千葉県)

・50代67万人 (就業率 81.4%)

・60代33万人 (就業率 46.4%)

・70歳以上13万人 (就業率 10.0%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用44万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト16万人

・契約社員3万人

[ 60代 ]

・正規雇用11万人

・派遣社員5,600人

・パート・アルバイト12万人

・契約社員4万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員6,000人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員1万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年