土木施工管理 契約社員の求人・転職・派遣情報 - 千葉県（2ページ目）

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千葉県 土木施工管理 契約社員の求人・転職（2ページ目）

37件

土木施工管理技士

土木施工管理着技士 土木工事施工管理 ・土木工事の現場監督 ・積算、職人の管理 ・お客様との交渉 ※現場は全国各地になります。 出張行けない方も相談可能です！ ベテラン60代も活躍していますので、ご応募下さい。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給30万円〜55万円　
千葉県八千代市萱田町 / 八千代中央駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜仕事の魅力＞　全国各地の土木工事現場で経験を活かすチャンスがあります。長年の経験が評価され、ベテラン60代も活躍中です。　　＜勤務条件＞　正社員、契約社員、派遣社員と、融通の利く雇用形態があります。車通勤OKで、入居住宅も提供されます。　　＜要件と報酬＞　10年以上の土木現場経験と土木施工管理技士資格が必要とされています。月給320,000〜520,000円＋賞与年1回があります。
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掲載期間 2026/02/10〜2026/05/09

一般土木施工管理業務・中高年活躍中！残業時間少なめで仕事後プライベートへ

土木工事に伴う、施工管理業務を行っていただきます。 道路改良などを中心に様々な案件がございます。 ・工程、安全、品質、原価管理 ・積算、見積もり業務 ・その他各種書類作成 等 ※残業時間は月15時間程です。 仕事後のプライベートとの両立も可能です。 40〜60代の方が活躍されています。 中高年の方のご応募をお待ちしております！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜600万円　
千葉県市原市今津朝山 / 姉ヶ崎駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜一般土木施工管理業務の求人！中高年活躍中＞　千葉県市原市今津朝山に位置する土木工事事業所では、一般土木施工管理業務のスタッフを募集しています。姉ヶ崎駅からアクセス良好で、残業時間が少なめなので仕事後にプライベートを楽しめます。　　＜業務内容と条件＞　道路改良などの土木工事に関わる施工管理業務をお任せします。工程や安全、品質、原価の管理や積算、見積もり業務などが主な業務です。1級又は2級土木施工管理技士免許が必須で、普通自動車運転免許も必要です。土木施工管理の経験が10年以上ある方が対象で、中高年の方々が活躍されています。　　＜福利厚生と勤務条件＞　年収は500万円から600万円で、全額の通勤手当が支給されます。賞与は年2回あります。週6日勤務で、就業時間は8:00〜17:00です。休憩時間もしっかり確保されており、残業時間は月平均15時間です。年間休日には日曜日やGW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇が含まれています。
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掲載期間 2026/01/31〜2026/04/30

土木工事の施工管理《中高年活躍中・公共工事中心》

●主に官庁発注の下水道・舗装工事等の土木工事の施工管理 ●管理書類作成(オートCAD、パソコン必須) 『「建設業協会会員」地域を支える建設企業です。』

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜500万円　
千葉県船橋市東船橋 / 東船橋駅(徒歩10分)
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜シニア活躍のチャンス＞　土木現場監督経験者向けの、施工管理職での募集となります。中高年層の活躍が見込まれ、公共工事に焦点を当てた建設業界で、経験を活かせる仕事です。　　＜業務内容の特徴＞　官庁発注の下水道や舗装工事など公共工事をメインに担当します。土木現場監督経験がある方が求められます。オートCADやパソコンを用いた管理書類作成も業務に含まれます。　　＜雇用形態と環境＞　正社員・契約社員・派遣社員が選択可能です。車での出勤も可能で、土木施工管理技士1級の資格や土木現場監督の経験が必要です。退職金共済に加入し、福利厚生も充実しています。　　＜会社の事業内容と環境＞　公共工事に特化した土木工事を主軸に、多岐にわたる建設事業を展開しています。従業員数30人、男性8：女性2比率で、平均年齢は47.8歳です。
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掲載期間 2025/12/15〜2026/03/14

土木施工管理《中高年活躍中・増員募集》

【仕事内容】 ◎希望の建設プロジェクトに参加◎ 建築・土木・設備に関わる施工現場のマネジメントを担う仕事です。 ●申請書類作成 ●建材を手配 ●現場で職人さんに指示を出したりします。

施工管理 (土木施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜700万円　
千葉県市川市大町 / 市川駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜増員募集の魅力＞　中高年の方がご活躍中の職場で、経験を活かせる施工管理のポジションです。大規模プロジェクトに参画し、建築・土木現場のマネジメントを担当できます。　　＜雇用形態・福利厚生＞　契約社員や派遣社員として、柔軟な雇用形態があります。寮・社宅ありで、遠方からも応募ができます。健康保険・厚生年金等の福利厚生が充実しています。　　＜給与・勤務条件＞　年収500万円〜700万円、通勤手当の全額支給もあり安心です。週5日勤務で、土曜も出勤の場合は残業手当も支給されます。
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掲載期間 2025/12/23〜2026/03/22

土木施工管理《50歳以上活躍中》

千葉県我孫子市の建設会社で土木施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容 土木施工管理技士として管理監督業務を行っていただきます。 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・施工図の作成・修正・積算 ・職人、資材の手配 ・発注者との打ち合わせ ＊制服は貸与します。 ＊マイカー通勤OK（駐車場無料） ＊直近 夏季休暇実績6日／年末年始休暇実績11日 ＊年次有給休暇は法定通り付与 土木施工管理技士資格お持ちの方、土木施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します！ 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
千葉県我孫子市我孫子新田 / 我孫子駅
平均年齢 45.3歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富なシニア層歓迎＞　50代以上の方が活躍中で、特に土木施工管理の経験が20年以上ある方は優遇されます。豊富な経験を活かし、公共工事や各種道路、水道、河川改修工事などのプロジェクトに携わることが可能です。　　＜柔軟な働き方と福利厚生＞　夏季休暇6日、年末年始休暇11日と、休暇制度が充実しており、プライベートも大切にできます。交通費は実費支給、賞与制度もあり、福利厚生が整っています。　　＜通勤の利便性＞　我孫子駅から近く、車通勤も可能で無料駐車場が提供されています。公共交通機関でもマイカーでも通勤がしやすい点が魅力です。また、制服貸与で身支度の負担が軽減され、働きやすい環境が整っています。
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掲載期間 2026/02/01〜2026/04/30

【急募】土木施工管理業務~有資格者優遇~

◯土木施工管理技士有資格者優遇します。 【業務内容】 案件：公共中心（道路、橋梁、トンネル、港湾等） ・土木施工管理業務（現場代理人） ・施工管理業務（安全、工程、品質、原価） ・施工計画書作成、見積もり・積算 ・各種書類作成等 【備考】 ・社会保険完備 ☆年齢ではなく経験のあるベテラン層の募集です!! ☆ぜひお気軽にご応募下さい！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜550万円　
千葉県千葉市中央区新宿 / 千葉中央駅
平均年齢 57.8歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜資格者優遇＞　土木施工管理技士有資格者を急募しています。公共プロジェクトに携わり、土木施工管理業務の経験が豊富な方歓迎です。安全、工程、品質、原価の施工管理業務においてリーダーシップを発揮できるポジションです。社会保険完備で安心の雇用環境が整っています。。　　＜ベテラン層歓迎＞　経験が重要な求人です。年齢に関係なく、ベテランの経験者を重点的に募集しています。土木施工管理業務経験者なら、年齢ではなく経験を評価します。充実の社会保険と共に、安定感のある職場でお仕事することが可能です。　　＜高水準給与・手当＞　年収450万円〜550万円で通勤手当全額支給です。雇用、労災、健康、厚生の福利厚生が整っており、働きやすい環境になっています。月30時間程度の時間外勤務がありますが、高いモチベーションと手厚いサポートが用意されています。
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掲載期間 2026/01/06〜2026/04/05

土木施工管理業務(完全週休二日制)【中高年活躍中】

50代60代土木施工管理経験者優遇！ 橋梁のスペシャリスト募集中です ◯施工管理全般をお任せ致します ・施工管理(品質、安全、工程・原価) ・各種書類作成(確認書類、竣工書類、申請書類等) ・施工図作成(AUTOCAD使用) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等 ・その他土木工事に関する付随業務を行います。 今まで橋梁を中心に経験してきた。これからも橋梁に携わっていきたい。 そのような方にはおすすめの募集です 是非ご応募お待ちしております

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜650万円　
千葉県千葉市美浜区中瀬 / 海浜幕張駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

〈業務内容〉　施工管理全般を担当し、品質・安全・工程・原価管理、各種書類作成、施工図作成などを行います。橋梁のスペシャリストとして、これまでの経験を活かし、橋梁関連の土木工事を手がけるチャンスです。　　〈勤務条件〉　千葉県千葉市美浜区中瀬にある海浜幕張駅近くでの勤務で、駅からのアクセスも便利です。車通勤も可能で、無料駐車場があります。週5日勤務で、完全週休2日制です。年収は400〜650万円で、通勤手当も支給されます。　　【会社情報】　構造物や橋梁関係の建設業を行う会社で、平均年齢は47.8歳で男性が6割、女性が4割です。従業員数は196人で、禁煙環境の中で働くことができます。
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掲載期間 2025/12/25〜2026/03/24

土木施工管理《中高年活躍中・増員募集》

【仕事内容】 ●発注者と打ち合わせ ●受注者側から上がってきた工程表を、発注仕様書に基づき監理 ●工程の進捗や品質基準、安全状況などを現場書類で確認・監督など

施工管理 (土木施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜700万円　
千葉県船橋市海神町 / 船橋駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜魅力ポイント＞　中高年の方々が活躍されている土木施工管理職の求人で、年収500万円〜700万円の仕事となります。増員募集中で、寮・社宅も用意されています。　　＜仕事内容＞　発注者との打ち合わせから工程監理まで、土木施工管理業務を担当します。工程進捗や品質基準、安全状況の確認・監督を行います。　　＜就業環境＞　千葉県船橋市海神町での勤務となります。週5日勤務で、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が整備されています。
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掲載期間 2025/12/23〜2026/03/22

土木施工管理技術者【マイカー通勤OK／無料駐車場あり】

千葉県千葉市の建設会社で土木施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容 ・土木工事の主任技術者及び現場代理人 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 など ＊マイカー通勤OK／無料駐車場あり ＊残業少なめ ＊50歳以上活躍中 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
千葉県千葉市中央区南生実町 / 千葉寺駅
平均年齢 44.3歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜充実の福利厚生＞　通勤手当や賞与も支給されるため、長期的に安定した生活をサポートします。社会保険も完備しており、雇用、労災、健康、厚生といった福利厚生が充実しているのも魅力です。　　＜柔軟な雇用形態と働きやすい環境＞　正社員、契約社員、派遣社員の選択ができるため、自身のライフスタイルに合った働き方が選べます。また、週休2日制で日曜祝日休み、残業も少なめ（月10時間程度）で、ワークライフバランスが保てる環境です。　　＜マイカー通勤可能で50代以上の活躍支援＞　千葉市の中心部で車通勤が可能なうえ、無料駐車場も完備されています。50代以上の経験豊富な方が多く活躍中で、ベテランの施工管理技術を活かしてキャリアを継続しやすい職場です。
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掲載期間 2026/02/11〜2026/05/10

土木施工管理《中高年活躍中、マイカー通勤可》

土木工事の現場監督業務をお任せいたします。 宅地造成工事を中心に施工管理業務全般を行います。 
・測量、墨出し、丁張り設置 
・施工管理(品質、安全、工程) ・予算管理
 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等)
 ・施工図作成
 ・取引先との打ち合わせ 
・職人手配、協力会社との打ち合わせ
 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 シニア層歓迎！！ 60代技術者も積極採用中！！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
千葉県千葉市若葉区桜木 / 都賀駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な土木施工管理＞　千葉県千葉市若葉区桜木にある土木工事の施工管理職です。宅地造成工事を中心に、現場監督業務を担当します。測量や施工管理、予算管理など、幅広い業務を経験に基づいて行います。シニア層の方も歓迎し、60代の技術者も積極採用されています。　　＜充実の待遇と福利厚生＞　通勤手当や福利厚生は全額支給され、マイカー通勤も可能です。また、雇用や労災、健康、厚生などの福利厚生も整っています。安定した環境で、経験豊富な技術者として活躍できます。　　＜アクティブな職場環境＞　平均年齢は45.2歳で、男女比も均等です。建設業界の中でもアクティブに活動し、チームとして協力しながら業務に取り組んでいます。日曜や祝日、夏季や年末年始などの休暇も設けられており、ワークライフバランスが大切にされています。
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掲載期間 2026/01/17〜2026/04/16

千葉県◯土木施工管理業務《中高年活躍中・車通勤可能》

50代以上土木施工管理業務希望者、急募企業！ ベテランの土木施工管理技士の方注目！ 地域密着の建設会社で働いてみませんか？ ◎案件：上下水道、河川、道路、造成 等（公共中心） ※現場は千葉県内（主に東葛地域） 業務内容 ・土木施工管理（現場代理人、現場監督） ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ＊備考＊ ・単身用宿舎あり（食事付き） ・交通費：全額支給 ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ・駅チカ ◯1級土木施工管理の方条件優遇 ◯土木施工管理経験20年以上の方条件優遇 土木施工管理業務でお探しの方まずはお問合せください。 ご応募お待ちしております！！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
千葉県松戸市大金平 / 小金城趾駅
平均年齢 43.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 寮・社宅あり 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜勤務地の魅力＞　会社は千葉県松戸市に位置し、小金城趾駅からのアクセスが良好で、マイカー通勤も可能です。無料駐車場完備で、交通の便が良いため、通勤しやすい環境です。　　＜給与・待遇＞　年収400万円から600万円、月給35万円から50万円の給与設定で、経験やスキルに応じて条件優遇もあります。全額支給の交通費や単身用宿舎が用意されている点も大きなメリットです。　　＜職場環境＞　50代、60代の活躍が目立つ職場です。経験豊富な土木施工管理技士が多く在籍しています。平均年齢43.2歳と、ベテランが多く、経験を生かした働き方が可能です。
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掲載期間 2025/12/30〜2026/03/29

【急募！！】土木施工管理業務経験者/有資格者で50代以上活躍中案件

土木現場での施工管理業務 〜1級土木施工管理技士保有者条件面優遇！！〜 業務内容 ・土木施工管理業務(現場代理人/主任技術者) ・案件：道路、下水道、外構、造成 等 ・施工管理、積算、各種書類作成/提出、施工図作成/修正 ・打ち合わせ 等 ＊CAD操作経験あれば尚可 備考 ・交通費：全額支給 ・資格手当あり ・作業着支給 ・リフレッシュ休暇あり ☆50代以上土木施工管理業務経験者急募 ☆50代以上土木施工管理経験20年以上条件面優遇いたします 施工管理で求人お探しの方お気軽にお問合せください ご応募お待ちしております

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円　
千葉県成田市並木町 / 公津の杜駅
平均年齢 53.2歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜急募条件＞　50代以上の土木施工管理業務経験者や有資格者を積極的に募集しています。即戦力として活躍できる方を急募しています。特に1級土木施工管理技士保有者は条件面で優遇されます。長年の経験やスキルを活かし、成田市のAランク企業でのキャリアを築きませんか。　　＜業務内容＞　主に土木現場での施工管理業務を担当します。道路、下水道、外構、造成など幅広い案件に携わります。施工管理や積算、各種書類作成、施工図作成など、プロジェクト全体の管理を行います。CAD操作経験があれば尚可です。　　＜充実した福利厚生＞　交通費全額支給や資格手当などの福利厚生を用意しています。さらに、作業着の支給やリフレッシュ休暇など、働きやすい環境を整えています。従業員の健康と安全を考慮した禁煙の職場環境も整備しており、安心して業務に専念することが可能です。
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掲載期間 2026/01/28〜2026/04/27

37件の求人があります (26～37件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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土木施工管理求人について

土木施工管理の求人は、大手建設会社や中堅建設会社、土木専門の施工会社などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「土木施工管理技士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
土木施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

千葉県/土木施工管理の平均給与

  • 千葉県平均644.6 万円
  • 全国平均603.9 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊土木施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「土木施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

千葉県 施工管理 土木施工管理 契約社員の給与

平均年収 525万円

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土木施工管理/千葉県のシニア就業状況

・50代の就業者数3,120人

・60代の就業者数2,200人

・70代の就業者数840人

e-Stat 令和2年国勢調査 土木・測量技術者数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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