社労士事務所の求人・転職・派遣 - 千葉県旭市

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いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

旭市社労士事務所の求人・転職

3件 2026年03月14日更新

〜社労士経験者募集中！/50代以上活躍中/週休二日制〜【旭市】

＼旭市に通える社労士経験者は必見◎／社会保険完備/週休二日制/50代以上が活躍中！＝業務内容＝・社会保険の手続業務関連・労働社会保険手続業務（労働社会保険の適用、年度更新、算定基礎届等）・給与計算関連（時間外労働計算、雇用保険料計算等）・年金相談業務（年金加入期間、受給資格確認等）・人材育成相談、人材制度制定・労務トラブル対応、雇用管理関連・就業規則作成、助成金業務等＝備考＝・週休二日制・社会保険完備ご応募お待ちしております＾＾♫

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 千葉県旭市鎌数 / 干潟駅
: 平均年齢 42.6歳 / 最高年齢 57歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート社労士事務所

おすすめポイント

＜50代以上の活躍理由＞　経験豊富な50代以上の方々が多数在籍しています。貴重な経験を生かし、チームの指導や業務の安定化に貢献しています。また、若手との交流を通じて新たなアイデアが生まれ、活気ある職場を形成しています。　　＜週休二日制の魅力＞　週末にはリフレッシュを図り、充実したプライベートを過ごせます。社会保険の完備や通勤手当の支給など、働く環境も整っています。安定した休息を通じて、仕事により一層の集中が可能です。　　＜幅広い業務内容＞　社会保険手続きや給与計算、労務トラブル対応など、幅広い業務を担当。経験を活かしながら新たなチャレンジも可能です。経験者にとって、スキルの維持向上や業務の幅拡大の場を提供しています。ご興味のある方は、ぜひお問い合わせください。

詳しく見る

掲載期間 2026/03/10〜2026/06/09

50代以上必見！〜香取市にて、社労士業務ができる方の募集〜

社労士事務所 / 社会保険労務士

香取市にある社労士事務所にて、社労士業務ができる方の募集を行っております！〜中高年活躍中◎週休2日制〜 ◯求人内容◯ ・社会保険の手続業務関連・給与計算関連・雇用管理関連・人材育成相談・人材制度制定・労務トラブル対応・就業規則作成・助成金業務 50代以上のベテラン層の採用活動、積極的に行っております☆ まずお気軽にお問い合わせください！

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 千葉県香取市新里 / 笹川駅
: 49.5歳 / 最高年齢 59歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート社労士事務所

おすすめポイント

＜50代以上の活躍の場＞　香取市に位置する社労士事務所では、50代以上の方々を積極的に採用しています。経験豊富なベテラン層が活躍し、その知識とスキルを活かして社労士業務に携わることができます。週休2日制で、ワークライフバランスを重視した働き方が実現可能です。　　＜幅広い業務に携わるチャンス＞　社労士業務では、社会保険の手続きや給与計算、労務トラブル対応など様々な業務に携わることができます。また、人材育成相談や人材制度制定など、企業の人事労務に関わる重要な業務も担当できます。　　＜安心の福利厚生＞　給与は年収300万円から500万円程度で、通勤手当も実費支給されます。また、福利厚生も整っており、雇用・労災・健康・厚生などが完備されています。安定した環境で長期間働ける環境が整っています。

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掲載期間 2025/12/17〜2026/03/16

新着 ◯駅徒歩圏内・シニア活躍中の職場♪◯社労士業務致しませんか？

社労士事務所 / 社会保険労務士

社労士業務のお仕事致しませんか？【業務内容】社労士業務全般して頂きます！就業規則作成給与計算関連社会保険の手続業務関連労務トラブル対応【備考】おすすめポイントです！駅徒歩圏内(徒歩5分程) シニア活躍中の職場＊週5日勤務可能な方大歓迎＊条件面優遇致しますお客様からも評判の良い企業様です！皆様のご応募お待ちしております！

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 千葉県香取市津宮 / 香取駅
: 48.1歳 / 最高年齢 58歳

50代活躍中 60代活躍中駅近長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート社労士事務所

おすすめポイント

＜シニア活躍＞　当社では50代や60代の方々が活躍中です。経験豊富な方々がチームを支え、安定した職場環境を築いています。年齢に関係なく、あなたの経験と知識を活かせる場がここにあります。　　＜駅近＞　香取駅から徒歩5分という好立地に位置しています。交通の便が良いため通勤時間を短縮し、仕事とプライベートのバランスを取りやすくなっています。また周辺には飲食店やショッピング施設も充実しており、生活面でも便利です。　　＜社労士業務＞　社労士業務全般を担当していただきます。就業規則の作成から給与計算、社会保険の手続き、労務トラブルの対応まで幅広い業務に携わることができます。経験を活かしてさらなるスキルアップを目指しませんか。

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掲載期間 2025/12/28〜2026/03/27

社会保険労務士募集中☆50代以上活躍中/社会保険完備◎【香取市】

社労士事務所 / 社会保険労務士

社労士経験者募集中！50代以上が活躍中・香取市〜長期的に働ける方優遇致します〜＝業務内容＝・社会保険の手続業務関連・労働社会保険手続業務（労働社会保険の適用、年度更新、算定基礎届等）・給与計算関連（時間外労働計算、雇用保険料計算等）・年金相談業務（年金加入期間、受給資格確認等）・人材育成相談、人材制度制定・労務トラブル対応、雇用管理関連・就業規則作成、助成金業務等＝備考＝・週休二日制・社会保険完備・GW休暇、有給休暇ありぜひご応募お待ちしております！＾＾

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 千葉県香取市佐原イ / 佐原駅
: 42.5歳 / 最高年齢 58歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート社労士事務所

おすすめポイント

＜経験豊富なベテラン採用＞　50代以上が活躍する環境で、社労士経験者を積極的に募集しています。長期的なキャリアを築きたい方に最適な職場です。経験を生かして新たなステージで活躍しませんか？　　＜多彩な業務内容＞　労働社会保険手続きや給与計算、人材育成相談から労務トラブル対応まで、幅広い業務に携われます。社労士の専門知識を活かしながら、多彩な業務に挑戦し、スキルを磨いていくことができます。　　＜働きやすさを重視＞　週休2日制や社会保険完備、GW休暇や有給休暇の取得も可能です。佐原駅からアクセスも便利で、働きやすい環境が整っています。また、アットホームな職場で、仲間とのコミュニケーションも大切にしています。

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掲載期間 2026/03/11〜2026/06/10

社会保険労務士募集中♪シニア世代活躍中/GW休暇・有給休暇あり◎

社労士事務所 / 社会保険労務士

社労士募集！50代以上が活躍中です♫［山武市］〜週休2日制で働きやすい環境です〜＝業務内容＝・社会保険の手続業務関連・労働社会保険手続業務（労働社会保険の適用、年度更新、算定基礎届等）・給与計算関連（時間外労働計算、雇用保険料計算等）・年金相談業務（年金加入期間、受給資格確認等）・人材育成相談、人材制度制定・労務トラブル対応、雇用管理関連・就業規則作成、助成金業務等＝備考＝・週休2日制・GW休暇・有給休暇あり・社会保険完備・50代以上が活躍中！＾＾ぜひご応募ください！お待ちしております

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 千葉県山武市松尾町五反田 / 松尾駅
: 41.7歳 / 最高年齢 56歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート社労士事務所

おすすめポイント

＜シニア世代に最適！＞　50代以上の方、経験豊富な社会保険労務士を募集しています。週休2日制やGW休暇・有給休暇もあり、働きやすい環境です。シニア世代が活躍できる場所で、新たなチャレンジをしてみませんか？　　＜充実の業務内容＞　社会保険の手続きから給与計算、労働社会保険手続きまで幅広い業務に携われます。経験を活かして、人材育成相談や労務トラブル対応など、多彩な業務に挑戦しませんか？　　＜福利厚生も◎＞　交通費支給や社会保険完備など、働きやすい環境が整っています。また、50代以上が活躍中なので、仲間と共に成長し、地域社会に貢献できる環境が整っています。

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掲載期間 2025/12/14〜2026/03/13

社労士募集中♪50代以上が活躍中/責任感の強い方を求めています！◎

社労士事務所 / 社会保険労務士

＼成田市に通える社労士の経験者は必見！☆／社会保険完備/長期的に働ける方優遇＝＝業務内容＝＝・社会保険の手続業務関連・労働社会保険手続業務（労働社会保険の適用、年度更新、算定基礎届等）・給与計算関連（時間外労働計算、雇用保険料計算等）・年金相談業務（年金加入期間、受給資格確認等）・人材育成相談、人材制度制定・労務トラブル対応、雇用管理関連・就業規則作成、助成金業務等＝＝備考＝＝・社会保険完備・週休2日制・長期的に働ける方優遇致します！・素直で真面目な方を求めております◎ 我こそはという方はぜひご応募下さい！♪ お待ちしております！

社労士事務所 (社会保険労務士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　
: 千葉県成田市本城 / 芝山千代田駅
: 41.9歳 / 最高年齢 57歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート社労士事務所

おすすめポイント

＜50代以上の経験者歓迎＞　責任感の強い方を求め、社労士経験者を歓迎しています。50代以上が活躍中で、経験豊富な方々がチームを支え、共に成長しています。社会保険の手続きから給与計算、労務トラブル対応まで幅広く担当しています。経験を活かしながら、多岐にわたる業務に挑戦し、スキルを磨いていける環境が整っています。　　＜長期的なキャリア形成＞　週休2日制で働きやすく、社会保険完備など福利厚生も充実させられます。長期的な働き方をサポートし、安定した職場環境で自身のキャリアを築きながら成長できる場を提供しています。　　＜優れた素養を求めます＞　真面目で責任感のある方を歓迎します。協調性や柔軟性を持ち合わせ、チームの一員として積極的に貢献できる方をお待ちしています。興味がある方はぜひお問い合わせ下さい。

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掲載期間 2025/12/16〜2026/03/15

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社労士事務所の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の社労士事務所の転職・求人情報を掲載しています。社会保険労務士、社労士補助をはじめ、社労士事務所に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制、駅近、長期などがあります。お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、社労士事務所の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

旭市の
シニアに人気の求人検索キーワード

1 50歳以上歓迎

千葉県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (千葉県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

千葉県の有効求人倍率 1.27倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (千葉県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）※旭市のデータがないため、千葉県のデータを表示しています

千葉県の50歳以上の就業人数114万人

千葉県の50歳以上の就業率39.9%

年代別就業状況(千葉県)

・50代67万人 (就業率 81.4%)

・60代33万人 (就業率 46.4%)

・70歳以上13万人 (就業率 10.0%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用44万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト16万人

・契約社員3万人

[ 60代 ]

・正規雇用11万人

・派遣社員5,600人

・パート・アルバイト12万人

・契約社員4万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員6,000人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員1万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

非公開求人多数あり！無料希望の求人を紹介してもらう

社労士事務所の求人・転職・派遣情報 - 千葉県旭市

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