建築設計 長期の求人・転職・派遣情報 - 愛知県(2ページ目)

愛知県 建築設計 長期の求人・転職(2ページ目)

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公共土木構造物工事(*建築士/土日休み)【中高年活躍中】

官公庁から発注される公共事業に関する建築の計画・調査・設計・施工管理。 工事案件は土木構造物の施工管理になります。 *公共土木工事(土木構造物工事)の現場管理及び施工管理業務全般を行います。 ・施工管理(品質、安全、工程)※原価管理できれば尚可 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可、CAD操作必須ではありません!) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 土木構造物工事、発注者支援業務等の経験がある人はぜひご応募ください。 資格者、経験者の募集になります。

設計事務所・建築士 (建築設計) / 正社員・契約社員
月給40万円〜50万円 
愛知県名古屋市西区中小田井五丁目 / 名古屋市営地下鉄鶴舞線
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<公共土木構造物工事の施工管理> 公共事業に関わる土木構造物の計画、調査、設計、施工管理を担当します。施工管理全般、具体的には、品質、安全、工程の管理を行います。また、原価管理ができる方が望ましいです。  <経験や資格を活かした職場> 建築士や技術士の資格を持つ方が求められますが、経験者であれば資格不問です。土木構造物工事や発注者支援業務の経験をお持ちの方を歓迎します。  <土日休みの働きやすい環境> 月給40万円〜50万円の給与体系で、土日休みの週休2日制を採用しています。愛知県名古屋市にある駅近の場所で、車通勤も可能です。

掲載期間 2025/12/24〜2026/03/23

設計事務所での建築設計業務◯ベテラン経験者活躍中!交通費全額支給ありで通いやすい◯

設計事務所での建築設計業務を行っていただきます。 主に意匠設計業務を行い、集合住宅案件を中心に取り扱っております。 【業務内容】 ・施主打ち合わせ、現地調査、プランニング ・基本設計、実施設計、積算 ・確認申請、各種書類作成、施工会社選定、設計監理 等 ・CAD操作あり ◯備考 *作業着支給 *交通費全額支給、マイカー通勤OKの *長期休暇も各種完備 皆様のご応募、お待ちしております。

設計事務所・建築士 (建築設計) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収300万円〜600万円 
愛知県刈谷市半城土町乙本郷 / JR東海道本線 野田新町駅
平均年齢 38.5歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<建築設計業務の特徴> 設計事務所での建築設計業務に携わります。主に意匠設計業務を行い、集合住宅案件を中心に取り扱っています。施主との打ち合わせから設計監理まで幅広い業務を担当します。CAD操作が必要とされますが、経験者であればスムーズに業務に取り組むことができます。  <通勤の利便性と働きやすさ> 愛知県刈谷市半城土町乙本郷に拠点を置き、JR東海道本線野田新町駅からも通勤が可能です。車通勤もOKで、交通費は全額支給されます。長期休暇も各種完備されており、プライベートも充実させながら業務に集中できます。  <ベテラン経験者の活躍> 経験豊富な方々のご応募を期待しています。1級建築士の方は条件面で優遇されます。チーム全体での協力体制が整っており、経験を活かしながら新しいプロジェクトに挑戦できます。男女比率は男性8:女性2となっており、アットホームな雰囲気の中で働くことができます。

掲載期間 2025/12/20〜2026/03/19

建築設計/50歳以上活躍中

名古屋市の設計工房で建築設計スタッフ募集中! ◯主な業務内容 木造住宅や公共施設においても意匠設計業務をお願いします。 主な仕事内容 ・施主打ち合わせ、現地調査、プランニング ・基本設計、実施設計、積算 ・確認申請、各種書類作成、施工会社選定、設計監理 等 ・CAD操作あり 現在50歳以上も活躍している企業です。 ぜひ今までの経験を活かして頂ける方のご応募お待ちしております。 *車通勤OK *50歳以上活躍中 *60歳以上活躍中

設計事務所・建築士 (建築設計) / アルバイト・パート・派遣社員
時給1,400円〜2,000円 
愛知県名古屋市千種区今池南 / 吹上駅
平均年齢 59.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 派遣社員 アルバイト・パート 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<経験を活かせる環境> この企業は、シニア世代が活躍中で、年齢を重ねた経験豊富な方が求められています。特に、木造住宅や公共施設の設計経験がある方には最適な職場です。  <働きやすい条件> 時給は高水準で、車通勤も可能です。また、残業は少なくワークライフバランスも整いやすいです。  <柔軟な雇用形態と資格不問> アルバイトやパート、派遣社員として働け、必要資格は問わないため、建築設計のスキルがある方なら気軽に応募できるのが魅力です。

掲載期間 2026/01/28〜2026/04/27

28の求人があります (26~28件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

最近見たお仕事

50歳以上の介護士さん活躍中の特別養護老人ホーム☆ベテラン人材募集中です!
年収200万円〜400万円 時給1,000円〜1,800円
千葉県匝瑳市野手
お仕事イメージ
介護福祉士・介護スタッフ(特別養護老人ホームでの介護業務) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
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建築設計の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の建築設計の転職・求人情報を28件掲載しています(2026年03月10日現在)。
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人気の特徴としては週休2日制駅近長期などがあります。
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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

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50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

愛知県 設計事務所・建築士 建築設計 長期の給与

平均年収 450万円

愛知県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (愛知県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

愛知県の有効求人倍率 1.26倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (愛知県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

愛知県の50歳以上の就業人数133万人

愛知県の50歳以上の就業率41.3%

年代別就業状況(愛知県)

・50代78万人 (就業率 79.9%)

・60代39万人 (就業率 48.9%)

・70歳以上15万人 (就業率 11.0%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用50万人

・派遣社員2万人

・パート・アルバイト20万人

・契約社員2万人

[ 60代 ]

・正規雇用12万人

・派遣社員9,500人

・パート・アルバイト16万人

・契約社員4万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員4,600人

・パート・アルバイト9万人

・契約社員1万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年