施工管理 正社員 男性歓迎の求人・転職・派遣情報 - 兵庫県(2ページ目)

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兵庫県 施工管理 正社員 男性歓迎の求人・転職(2ページ目)

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建築施工管理《中高年活躍中・車通勤可能》

兵庫県神戸市北区付近にてオフィスビルや商業施設の内装工事の施工管理をお任せします。 《当社について》 主に店舗の改装工事といた内装工事の施工を行う会社です。 施主様より直接仕事を請け負っているため、施主様と弊社との間で様々な交渉が行いやすい環境で働けます。 《仕事内容》 当社に所属している設計士が作成する設計図を元に、施工図を作成します。(CADでも手書きでも構いません) その後、工事の工期を管理したり、職人の手配、予算の管理まで全てお任せします。 1ヶ月で同時進行で進める案件は、通常1~2件、多い月でも3件程度です。 《特記事項》 ・出張はありません。移動は全て社用車になります。 ・残業時間は月30~40時間くらいです。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜500万円 
兵庫県神戸市北区有野町二郎 / 藍那駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<業務内容と魅力> 店舗改装やオフィス内装の施工管理を行うチャンスがあります。施主と直接仕事を進めるための交渉がやりやすく、内装図から工事管理、予算管理まで幅広い業務を担当します。  <仕事の詳細> 設計士が作成した図面をもとに施工図を作成し、工期管理や職人手配、予算管理までを一括して担当します。月に1〜3件程度の案件を同時進行します。  <特記事項> 出張なしで社用車を利用します。残業は月に30〜40時間程度です。全額支給の通勤手当と、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が整っています。

掲載期間 2026/07/26〜2026/10/25

建築施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

2×4工法や在来工法による新築木造戸建住宅の建築施工管理を兵庫県芦屋市付近にてご担当して頂きます。 注文対建売の割合としては、6対4です。 積算や書類・図面などの作成は別部門で作業など分業化されており、 現場管理業務に専念することができます。 <詳細> 狭小地に建てられる2階建ての木造戸建の施工を中心に、 施工計画策定・工程管理・職人手配・予算管理などをご担当いただきます。 ご担当案件は、1人あたり月2~4件で、工期は、4ヶ月程度です。 <特徴> 出張はほとんどありません。 基本的に土日は休みで、残業は平均1日2時間程度です。 社用車は用意してありますので、必要があれば利用することができます。 シニアの方も活躍されており、60代の方もご応募ください。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 
兵庫県芦屋市精道町 / 芦屋駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容の魅力> 兵庫県芦屋市で、木造戸建住宅の施工管理を専門に行う求人です。積算や書類作成は別部署で、現場管理業務に集中できます。注文対建売の比率は6対4です。  <働きやすさ> 出張が少なく、土日が休みです。平均残業は1日2時間程度で、社用車も利用可能となっています。60代の方も活躍中で、シニア層にも適した環境です。  <福利厚生と勤務条件> 週5日勤務で、土日祝が休みです。就業時間は8:00〜17:00のうち8時間で、1時間の休憩があります。年収は能力・資格により400〜600万円で、通勤手当は全額支給されます。

掲載期間 2026/07/26〜2026/10/25

土木施工管理/賞与あり

土木工事の施工管理 ◯主な業務内容 ・職人の指揮、命令 ・工程管理 ・発注者との調整 *賞与あり *交通費支給 *完全週休2日制 *退職金あり 専門的知識と経験を十分に発揮できる仕事です! シニア世代のスタッフが活躍する職場です!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
兵庫県姫路市北条 / 姫路駅
平均年齢 44.9歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かせる土木施工管理業務> 職人の指揮や工程管理、発注者との調整を担当します。経験を存分に活かして即戦力として活躍できます。  <完全週休2日制で働きやすい環境> 完全週休2日制を採用しており、しっかり休みを確保できます。メリハリをつけて働ける環境です。  <福利厚生が整った職場> 交通費を支給し、賞与や退職金制度、企業年金制度も用意しています。各種保険や財形制度も整っており、安心して働ける環境です。

掲載期間 2026/07/22〜2026/10/21

土木施工管理/単身寮完備

土木施工管理業務 ◯主な業務内容 ・提出書類作成 ・現場作業員、外注業者等の指揮管理 ・資材、人員の手配 ◯施工現場は神戸市を中心で、一部大阪地域もあります。 *単身寮完備 *交通費支給 *賞与あり *駅チカ 豊富な経験を活かしてくださる方を募集します! ベテラン現場監督の方、ぜひご応募お待ちしております!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
兵庫県神戸市北区有野町有野 / 五社駅
平均年齢 45.8歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かせる土木施工管理業務> 提出書類作成や現場作業員・外注業者の指揮管理、資材や人員の手配を担当します。経験を存分に活かして活躍できます。  <単身寮完備で生活面も安心> 単身用の住居を用意しており、遠方からの勤務にも対応しています。生活面の負担を抑えながら働ける環境です。  <交通費支給・通勤手段を選べる環境> 交通費を支給しています。五社駅から通いやすく、マイカー通勤にも対応しており、自分に合った通勤方法を選べます。

掲載期間 2026/07/22〜2026/10/21

建築施工管理業務《中高年活躍中・地元案件多数》

建築施工管理業務 工事案件は公共、民間工事どちらもございます。 ・施工管理(品質、安全、工程)※原価管理できれば尚可 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可、CAD操作必須ではありません!) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 50代60代ベテラン中高年スタッフ多数活躍中!!! 中高年、ベテラン層、ブランクある方のご応募もお待ちしてます。 経験さえあれば年齢は選考対象になりません。 定年後の方もぜひご応募下さい!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜650万円 
兵庫県加古郡播磨町古田 / 播磨町駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<手応えのある仕事> 地元案件が豊富で、公共・民間工事に携わる建築施工管理業務です。品質・安全・工程の施工管理や書類作成、見積書・積算業務に挑戦できます。自身の経験を活かし、地域社会に貢献できるやりがいがあります。  <ベテラン層の活躍> 50代60代のベテラン中高年スタッフが多数活躍中です。年齢にとらわれず、経験を大切にする環境で、中高年やブランクのある方も歓迎しています。安定した仕事と、ベテランたちとの協力体制があります。  <働きやすい条件> 車通勤OKで、無料駐車場完備しています。建設業の現場状況による土曜出勤も柔軟に対応できます。年収500〜650万円と、しっかりとした給与体系です。充実の福利厚生で、安心して働ける職場です。

掲載期間 2026/07/25〜2026/10/24

電気施工管理 【シニア活躍中、電気施工管理技士】

*電気工事の現場管理及び工程管理業務全般、現場代理人を行います。 案件:電気・消防・通信等 ・施工管理(品質、安全、工程管理)、書類作成 ・施工図作成・加筆修正 ・予算、見積もり/積算業務 ・取引先との打ち合わせや外注業者への発注、指導などの業務 ・その他電気工事に関する付随業務を行います。 資格者、経験者の募集になります。 シニア歓迎。50〜60代活躍中です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員
月給45万円〜55万円 
兵庫県神戸市北区有野町有野 / 田尾寺駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎・資格保有者優遇> 電気施工管理技士の資格を持ち、普通自動車運転免許を有し、実務経験が6年以上ある方を募集しています。  <働きやすい環境> 週5〜6日の勤務で、土曜日は隔週休みです。就業時間は08:30〜18:15で、休憩時間は105分あります。残業は月平均30時間程度で、残業も少なめです。  <安定した給与と福利厚生> 月給は450,000円〜550,000円で、通勤手当も全額支給されます。雇用・労災・健康・厚生の福利厚生も整っています。

掲載期間 2026/07/25〜2026/10/24

土木施工管理技士《中高年活躍中・宿舎完備》

【60歳以上歓迎】土木施工管理業務 土木施工管理業務のお仕事をしていただきます。 ・各現場における土木施工管理業務 ・工程管理、品質管理、安全管理等 宿舎完備なので住込み歓迎です。レオパレスの為家財道具も揃っています。 *宿舎完備(レオパレス) *パソコン、社用車、携帯電話支給

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給40万円〜60万円 
兵庫県神戸市北区山田町原野城ヶ岡 / 箕谷駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<宿舎完備で快適な環境> 宿舎完備のレオパレスでの住込み勤務が可能で、快適な環境で働けます。  <経験者優遇のキャリアチャンス> 一級または二級の土木施工管理技士資格を持ち、5年以上の経験をお持ちの方が歓迎されます。中高年の方も大歓迎です。  <福利厚生の充実> 月給40万円〜60万円の高水準の給与に加え、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生が整っています。

掲載期間 2026/07/25〜2026/10/24

内装工事施工管理業務経験者活躍中~50代以上急募~

【50代以上の建築施工管理業務経験者歓優遇】 ~2級建築施工管理技士以上資格必須~ 【業務内容】 ・建築施工管理業務(現場代理人) ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成等 ・案件:マンション,ビル ・改修工事 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費全額支給 50代以上の建築施工管理業務経験者歓迎 2級建築施工管理技士以上資格者急募 ご応募お待ちしております

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円 
兵庫県神戸市中央区港島 / ポートライナー
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験とスキル> 神戸市中央区の建設業での求人は、内装工事施工管理経験者を積極的に歓迎しています。50代以上の方、特に2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方が求められています。  <快適な通勤環境> 勤務地はポートライナー駅チカで、車通勤も可能です。無料駐車場が用意されており、通勤手当は全額支給しています。通勤環境が整っているため、仕事との両立がスムーズです。  <安定した給与と福利厚生> 年収は400万円〜600万円です。雇用・労災・健康・厚生に関する福利厚生も整備されています。週5〜6日の柔軟な就業日数で土日祝は休みです。充実した働き方が実現できます。

掲載期間 2026/07/24〜2026/10/23

建築施工管理【60歳以上活躍中】

建築事務所で、現場監督業務や書類作成等をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗/コスト/安全/品質管理 ・積算 ・書類作成・整備(許可申請書や近隣挨拶状の作成など) ・図面等作成や現場アプリへのアップ ・お客様や協力業者への連絡取次ぎ 建築施工管理経験が10年以上ある方は優遇します。 待遇面や条件面等、お気軽にご相談ください。 ベテランスタッフが活躍中の職場です! 年齢に関係なく活躍できる場が整っています。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
兵庫県尼崎市武庫之荘 / 武庫之荘駅
平均年齢 46.0歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<高収入で安定したキャリア> 建築施工管理のポジションで、高収入が期待できる点が魅力です。これまでの施工管理の経験を活かし、安定した収入を得ることができ、賞与制度もあるため、モチベーションを維持しながら働けます。  <ワークライフバランスを考慮した働き方> 週休2日制で、月の残業が10時間程度と少なく、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働ける環境です。駅近の職場で、通勤も便利です。長期で無理なく働ける職場環境が整っており、50代以上の経験豊富な方も多く活躍しています。  <70代まで活躍できるフレキシブルな職場> 70代の方でも活躍できる職場環境があり、長年の経験を持つシニア層にとって理想的な働き場所です。建築施工管理技士の資格は必須ではありませんが、持っている方は優遇されるため、スキルや知識を十分に活かして貢献することができます。

掲載期間 2026/07/24〜2026/10/23

LED工事の施工管理《大手安定企業/60代の技術者活躍中》【神戸市】

・LED照明器具等の設置工事(主に法人事務所、工場)・設置したLED照明のアフターメンテナンス、客先での不 具合対応・自社工場内設備のメンテナンス

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜750万円 
兵庫県神戸市中央区浪花町 / 三ノ宮駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> LED工事の施工管理職を募集しています。主な業務は、法人事務所や工場などでのLED照明器具の設置工事から始まり、その後のアフターメンテナンスや自社工場内設備のメンテナンスに至るまで、幅広い技術力と経験を活かした管理業務です。クライアントの満足度向上に向けて、高品質な工事を提供することが求められます。  <経験・資格> このポジションに応募するには、普通自動車免許、第2種電気工事士または電気工事施工管理技士2級以上の資格が必要です。さらに、5年以上の電気工事施工管理経験を有することが望まれます。高い専門知識と確かな実務経験を持つ個人が求められます。  <給与と福利厚生> 年収は500万円から750万円となっており、通勤手当や賞与が支給されます。福利厚生には雇用・労災・健康・厚生などが含まれ、安心して働く環境が整えられています。また、定期的な研修やキャリア支援制度も提供され、従業員の成長をサポートしています。

掲載期間 2026/07/24〜2026/10/23

プラント設備施工管理《転勤なし・中高年活躍中》

尼崎市内施工現場に常駐して安全指導、書類作成、現場サポート等を行っていただきます。 ●環境関連施設設備工事 (バイオマス発電設備、ゴミ焼却場、リサイクルセンター、下水処理場、浄水場、産業廃棄物処理場など) ・現場管理(安全・工程・品質・原価) ・各種書類作成 ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・工事竣工検査 ★ベテラン層歓迎(50代〜60代活躍中!!!)

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円 
兵庫県尼崎市西長洲町 / 尼崎駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した雇用と長期勤務> 転勤なしで兵庫県尼崎市内での施工管理業務を行うことができ、正社員または契約社員として長期勤務が可能です。  <中高年向けの職場環境> 50代から60代までの中高年層が活躍中で、ベテランの経験を活かせる環境となっています。平均年齢44.2歳から63歳までの幅広い年齢層のメンバーが在籍しています。  <充実した福利厚生と労働条件> 通勤手当や賞与の支給、福利厚生の整った安心の労働環境です。また、週休2日制や残業が少なめなど、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。

掲載期間 2026/07/23〜2026/10/22

管工事施工管理経験50代以上の方急募【資格より経験重視】

〜50代以上の管工事施工管理業務経験10年以上の方歓迎企業〜 ・案件:小学校/ビル/水道局/住宅/病院/福祉施設 等 ・工事種類:空調、給排水、衛生、消火消防設備 ・管工事施工管理業務(現場代理人/現場監督) ・施工管理(工程・安全・品質・原価)、測量、見積もり、積算 ・施工計画書作成、各種書類作成、施工図作成 ・交通費全額支給 ・車通勤可能 ◎50代以上の管工事施工管理経験20年以上の方条件面優遇◎ *有資格者なお可 *ご応募お待ちしております

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
兵庫県神戸市西区玉津町居住 / 西明石駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<職場環境> この企業は経験豊富な中高年層が活躍しており、同年代の社員が多く在籍しており、年齢を気にせず働ける環境が整っています。  <仕事内容> 案件は小学校、ビル、水道局など多岐にわたります。空調や給排水などの施工管理を行い、社会インフラの維持に貢献する、やりがいのあるお仕事です。  <待遇> 車通勤が可能で、通勤手当の全額支給や無料駐車場の提供があります。また、休日は隔週土曜、日曜、祝日と充実しており、仕事と休息の時間をしっかりと確保できます。

掲載期間 2026/07/22〜2026/10/21

建築施工管理《中高年活躍中・宿舎完備》

【仕事内容】 ・弊社所属の現場代理人の補助業務 ・積算、施工図の作成、書類の作成、職人への指示など 【会社より】 弊社は兵庫県加東市付近にて、 RC造及びS造のビルやマンションの大規模改修工事(数千万~数億円規模)をメインとして請負っております。 工期は約半年程度の建築案件で、 大規模改修工事の施工管理補助業務を担当していただける方を募集しております。 なお、一つの現場をしっかりと担当していただきますので、 複数の現場を掛け持ちするようなことはございません。 60代や70代のスペシャリストの方も是非ご応募ください。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 
兵庫県加東市東実 / 社町駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<働く環境> 施工管理業務は半年の案件で、一つの現場を重点的に担当します。複数案件を同時進行する必要はなく、自己管理がしやすい職場です。宿舎の完備もあり、充実した就業環境が整っています。  <募集対象> 年齢不問で中高年・シニア層も歓迎しています。建築工事管理経験が求められますが、特に資格の指定はりません。60代や70代の専門家も積極的に募集しています!  <事業内容> 大規模な建築改修工事をメインに、不動産や公共工事を手がける建設会社です。直接元請けでの案件も多く、幅広い経験を積める環境となっています。

掲載期間 2026/07/20〜2026/10/19

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》

50代・60代歓迎! 経験者を必要としています。 電気・配線・環境設備工事における施工管理業務 【仕事内容】 ・工程の管理 ・工事の見積り ・品質管理 ・安全管理 ・ゼネコン/関係者/各種打合せ 【工事内容】 物件の規模:数百万〜数十億円 オフィスビル、ホテル、マンション、商業施設など 【有資格者歓迎】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
兵庫県神戸市中央区東川崎町 / 神戸駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎> 50代・60代の方々を積極的に募集しています。豊富な経験を活かして、新たなチャレンジをしませんか?  <安定した雇用環境> 正社員・契約社員・派遣社員など、様々な雇用形態があります。また、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険も完備されています。  <高度な技術を活かす> オフィスビル、ホテル、マンション、商業施設など、幅広い工事に携わります。1級・2級電気工事施工管理技士の資格を活かして、高度な技術を発揮しましょう!

掲載期間 2026/07/19〜2026/10/18

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》

電気設備工事における施工管理業務 【仕事内容】 学校、アパート、ビルなど取引先の工事 ・打合せ ・工程管理 ・現場監督(品質、安全、人材管理) ・見積り ・書類作成 必須:電気工事施工管理経験者 資格:電気工事施工管理技士歓迎

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円 
兵庫県尼崎市大浜町 / 尼崎駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した雇用環境> 正社員・契約社員・派遣社員など、様々な雇用形態があります。さらに、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の社会保険も完備されています。  <高度な技術を活かす> 学校、アパート、ビルなどの工事に携わります。電気工事施工管理技士の資格を活かして、高度な技術を発揮できる環境です。  <経験者歓迎> 50代・60代の方々を積極的に募集しています。豊富な経験を活かして、新たなチャレンジをしませんか?

掲載期間 2026/07/19〜2026/10/18

現場管理・施工管理(完全週休二日制)

西宮市の建設会社で建築施工管理急募! 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場での管理全般 ・打ち合わせや調整業務 ・施工管理 ・積算業務 等を行います。 *経験者優遇 *CAD(JWW、AutoCad等) 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
兵庫県西宮市櫨塚町 / 西宮北口駅
平均年齢 45.1歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した就業環境> この求人では、完全週休二日制で土日祝日が休みのため、プライベートの時間を大切にしながら働けます。夏季・冬季休暇や有給休暇もしっかり確保されており、長期間働ける安定した職場環境が整っています。残業も月平均10時間と少なめで、ワークライフバランスが取りやすい点が魅力です。  <経験を活かせる高収入> 建築施工管理経験5年以上の方が対象で、年収500万円〜800万円と高収入が期待できる求人です。賞与制度や昇給もあり、さらに家族手当や交通費支給といった充実した福利厚生も整っています。これまでの経験やスキルを十分に活かして、高収入を目指せる点が大きな魅力です。  <ベテランが活躍する職場> 幅広い年齢層の方が活躍している企業で、経験を重視した職場です。年齢に関係なく、ベテランの知識やスキルが求められる環境ですので、豊富なキャリアを活かしたい方に最適です。また、CADソフトのスキルを持つ方はさらに優遇されるため、技術力を活かした活躍が期待されます。

掲載期間 2026/06/27〜2026/09/26

設備施工管理(配管)《中高年活躍中・週休二日制》

配管工事施工管理募集!(ベテラン層歓迎企業) 現場管理業務 ・安全書類作成業務 ・巡視管理 ・各現場での立会業務、担当者との打ち合わせ業務 等 50・60代も活躍している企業です。自社所有工場の施工管理です 管工時施工管理、配管工事、給排水技術経験のある方は是非ご応募下さい。 *増員募集

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・派遣社員
月給35万円〜45万円 
兵庫県尼崎市北初島町 / 大物駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> 設備施工管理(配管)の募集です。業務内容は現場管理業務、安全書類の作成、巡視管理、立会業務、打ち合わせ業務などが含まれます。50・60代の方も活躍中で、自社所有工場の施工管理が主な業務です。配管工事、給排水技術経験のある方を歓迎しています。  <求める経験・スキル> 普通自動車運転免許があれば尚良しです。特定の経験は不問です。  <勤務条件> 正社員または派遣社員としての勤務で、月給は350,000円から450,000円です。通勤手当は全額支給されます。退職金制度があり、勤続5年以上で退職金共済に加入できます。休日は土曜日、日曜日、祝日、夏季休業、年末年始、GWで、土日出勤の場合は振替休日等の対応があります。

掲載期間 2026/07/11〜2026/10/10

1級建築施工管理技士《中高年活躍中・宿舎完備》

*建築施工管理の現場管理及び工程管理業務全般を行います。 ・施工管理(品質、安全、工程、原価管理) ・各種書類作成 ・施工図作成・加筆修正 ・予算、見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先との打ち合わせや外注業者への発注、指導などの業務 ・職人手配、下請け業者打ち合わせ ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 木造住宅施工管理の経験がある人はぜひご応募ください。 資格者、経験者の募集になります。 50代ベテラン人材多数活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給25万円〜45万円 
兵庫県洲本市五色町都志 / 舞子公園駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<1級建築施工管理技士を募集> 木造住宅施工管理経験者を歓迎しています。現場管理や工程管理業務を担当し、施工図作成や予算管理など多岐にわたる業務に携わるベテランを求めています。  <宿舎完備で快適な環境> 舞子公園駅近く、宿舎が完備されています。兵庫県での建築工事プロジェクトに参加し、安定した雇用と充実した福利厚生を提供しています。  <働きやすい環境と安定の給与> 週5〜6日勤務で、月平均10時間の時間外労働があります。月給250,000円〜420,000円で、通勤手当は全額支給されます。経験者を対象に、年1回賞与の支給もあります。

掲載期間 2026/06/20〜2026/09/19

内装施工管理(少人数・少数精鋭/経験,資格を活かし最後の職場に)【中高年活躍中】

*主に店舗のリニューアル工事、住宅リフォームなどの施工管理業務を担当していただきます。新築、公共施設等もございます。 ・施工図面の作成、打合せ等。 *西日本がエリアになり、出張あり(中国、九州エリア) ※パソコン(エクセル・ワード)、JW−CAD等出来れば尚良し オフィス内外装、マンション内外装、店舗居抜き工事、商業施設内装工事等の経験がある人はぜひご応募ください。 経験者の募集になります。 5,60代ベテラン人材多数活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
月給35万円〜45万円 
兵庫県神戸市西区池上 / 伊川谷駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<少人数での熟練度の高い施工管理> 少数精鋭のチームで、経験と資格を活かし、確かな施工管理を行います。店舗のリニューアルや住宅リフォームなど様々なプロジェクトに携わります。  <西日本エリアでの施工管理業務> 西日本をエリアに、出張も発生します(中国、九州エリア)。パソコンスキルが求められ、Excel、Word、JW-CADの使用が可能な方が歓迎されます。  <中高年層の活躍の場> 50代、60代のベテランが多数活躍しており、経験豊富な方々と共に働けます。なお、経験者のみの募集となります。

掲載期間 2026/06/24〜2026/09/23

管工事施工管理業務(建築関係)【中高年活躍中】

☆管工事施工管理業務経験者歓迎、ブランクある方も歓迎です 〜管工事を通して地域への貢献を目指します〜 ◯兵庫県神戸市を中心に多くの案件を受注 長らく管工事を経験されてきたベテランの力を必要としています ◯主に建築関連の設備配管空調等を担当いただきます マンション、ビル、福祉施設等 民間案件が主体です ※管工事施工管理技士をお持ちの方歓迎(1級、2級を問いません) ※CAD経験のある方は優遇いたします(ない方も募集です)

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜650万円 
兵庫県神戸市西区玉津町出合 / 西明石駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験を活かすチャンス> 管工事施工管理の経験を持つ方々が、兵庫県神戸市での建築関連プロジェクトに参加する機会が提供されます。長年の経験を活かし、地域社会への貢献を目指せます。ブランクのある方も歓迎されています。  <充実した業務内容> 主に建築関連の設備配管や空調などを担当し、マンションやビル、福祉施設など幅広い民間案件に携わります。経験豊富な方々の力が求められています。  <高水準の報酬と福利厚生> 年収450万円〜650万円という高水準の報酬が提供され、通勤手当などの福利厚生も充実しています。また、車通勤が可能であるため、働きやすさも重視されています。

掲載期間 2026/06/15〜2026/09/14

設備施工管理《直行直帰・中高年活躍中》

◎衛生、給湯、冷暖房、空調、ダクト、消火設備工事に関する管工事の現場監督業務をお任せいたします。 【施工物件例】(木造住宅、プレハブ住宅、オフィスビル、公共施設等) ・現場立会 ・工程管理、品質管理、安全管理等 ・協力会社手配 ・電子申請業務 ・各種書類作成 ・見積作成、積算 ※【シニア層歓迎】50代、60代の技術者の方も活躍中!!!

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜750万円 
兵庫県神戸市長田区蓮宮通 / 高速長田駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験活用> この求人は、設備施工管理の経験が豊富な中高年の技術者にとって最適です。年齢を重ねたプロフェッショナルが活躍できる環境が整っており、その深い知識とスキルを活かして現場で活躍できます。  <多様な施工物件> 木造住宅、プレハブ住宅、オフィスビル、公共施設など、様々なタイプの建物に関わることができます。幅広い施工管理の経験をさらに積め、専門性をさらに高めることが可能です。  <充実した就業環境> 週休2日制を採用しており、直行直帰が可能です。仕事とプライベートのバランスを保ちやすく、長期にわたって安心して働ける環境です。

掲載期間 2026/05/05〜2026/08/04

建築施工管理【残業少なめ】【中高年活躍中】

主に、商業施設・福祉施設・木造・RC造等の現場管理を担当していただきます。 戸建住宅やマンション、児童施設や店舗、医療施設など、当社の扱う建物は多岐に亘り高品質で安全管理・品質管理・工程管理・施工図チェックの施工を確実に行ない、お客様にお喜び頂けるよう取組んで頂きます。 ※残業少なめ ※交通費支払い ※駅チカ

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収350万円〜600万円 
兵庫県宝塚市旭町 / 阪急宝塚線
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<案件の多様性> この求人では、戸建住宅から医療施設まで、多岐にわたる案件に携わっていただきます。様々な現場で、経験を活かせます。  <労働環境> 残業が少なめで、仕事と私生活のバランスを大切にしたい方にとって魅力的です。また、駅近で交通費支給があるため、通勤の負担も軽減できます。  <中高年活躍中> 50代から60代の活躍が目立つ職場です。経験を重ねた中高年層が活躍している職場で、長期的なキャリアを築きたい方にとってもおすすめの職場です。

掲載期間 2026/06/01〜2026/08/31

建設工事での施工管理【ベテランが輝く場所!残業少なめでプライベート充実◎】

建築現場監督業務をお任せいたします。 塗装や防水工事での現場施工管理が主な案件です。 《主な業務内容》 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書や各種書類の作成 シニア層歓迎!50〜60代の技術者も積極採用中! 皆様のご応募、お待ちしております。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜500万円 
兵庫県神戸市垂水区福田 / 滝の茶屋駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン技術者におすすめ> 建設工事の施工管理求人です。兵庫県神戸市での建築事業において、シニア層が輝ける環境が整っています。経験豊富な方々を歓迎し、残業は少なめでプライベートも充実です。技術者としての経験を活かし、安定した職場で新たなステージを築きませんか?  <安心の福利厚生> 年収400万円〜500万円という魅力的な給与水準に加え、通勤手当全額支給です。年2回の賞与も魅力の一つです。雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が整っており、安心して働けます。  <シニア世代歓迎> 50〜60代の技術者も積極的に採用中です。経験豊富な方々がチームを支え、卓越した施工管理を担当しています。皆様のご応募をお待ちしております。

掲載期間 2026/07/16〜2026/10/15

新築,リフォーム工事経験者で50代以上の方急募

☆50代以上の直近で現場経験者活躍中企業 ~施工管理経験5年以上活躍中企業~ 【業務内容】 ・建築施工管理(現場代理人/現場監督) ・案件:戸建住宅、集合住宅 等 ・新築、リフォーム ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成 ・各種書類作成、施工図(作成/チェック) 等 【備考】 ・交通費全額支給 ・車通勤可能 ・CAD操作経験あれば尚可 ◎1級建築施工管理技士保有者優遇 ◎50代以上でやる気、建築に興味ある方急募 ご応募おまちしております。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜500万円 
兵庫県伊丹市千僧 / 伊丹駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇> 新築・リフォーム工事の経験者募集しています。50代以上歓迎しており、直近の現場経験者が活躍中でございます。建築施工管理者としてのスキルが向上できる環境です。  <安心の雇用条件> 正社員・契約社員選択可能です。長期雇用、車通勤も可能。交通費全額支給いたします。やる気ある50代以上の方歓迎です。CAD操作経験者尚可。1級建築施工管理技士保有者優遇です。  <働きやすい職場> 充実の福利厚生で雇用・労災・健康・厚生完備しています。週5〜6日勤務でGW休暇、夏季休暇、年末年始など休日も充実しています。年収も400〜500万円で安定しています。

掲載期間 2026/07/17〜2026/10/16

建築施工管理業務【賞与あり】

兵庫県神戸市の建設会社で建築施工管理を募集中! ◯主な業務内容 現場代理人として、建築施工管理業務全般をお願いします。 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・施工図の作成・修正 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など *残業少なめ *賞与あり(年2回) *年間休日120日以上 マイカー通勤OK、駅チカで通勤ストレスも少なく、快適に働ける職場です! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
兵庫県神戸市中央区脇浜町 / 春日野道駅
平均年齢 43.4歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<充実した福利厚生> 雇用・労災・健康・厚生年金といった社会保険が完備されており、安定した働き方が保証されています。賞与も年2回支給され、経済的な安心感が得られます。  <働きやすい勤務環境> 残業は月10時間程度と少なく、さらに年間休日は120日以上と、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。マイカー通勤が可能で、駅からも近い職場のため、通勤ストレスが少ない環境が整っています。  <経験者優遇> 建築施工管理の経験が5年以上ある方が優遇されるため、これまでのキャリアを活かすチャンスです。年齢を問わず、50代から70代のスタッフも活躍している職場です。

掲載期間 2026/05/23〜2026/08/22

112の求人があります (26~50件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

兵庫県 施工管理 正社員 男性歓迎の給与

平均年収 550万円

施工管理/兵庫県/男性のシニア就業状況

・50代男性の就業者数9,820人

・60代男性の就業者数6,490人

・70代男性の就業者数2,220人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年