自動車整備士 残業なし・少なめの求人・転職・派遣情報 - 兵庫県(6ページ目)

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兵庫県 自動車整備士 残業なし・少なめの求人・転職(6ページ目)

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自動車整備士/賞与あり

整備工場の整備業務全般 ◯主な業務内容 ・車検整備 ・一般整備、定期点検 ・故障修理 *賞与あり *残業少なめ *交通費支給 長年の整備で磨いた腕を発揮できます。 実力を活かして活躍したい方、ぜひご応募お待ちしております。

自動車整備士 (整備工場での自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜650万円 
兵庫県丹波篠山市東吹 / 丹波大山駅
平均年齢 46.9歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<休日・勤務体制> 日曜・祝日休み、土曜日も月2回休みがあります。残業は月10時間程度で、無理なく働ける環境です。  <経験・スキルを活かせる環境> 車検整備、一般整備、定期点検、故障修理など整備業務全般を担当します。これまで培った整備経験を活かし、即戦力として活躍できます。  <待遇・福利厚生> 賞与・交通費支給、各種社会保険完備。安定した待遇のもと、自動車整備の技術を発揮できます。

掲載期間 2026/06/03〜2026/09/02

自動車整備士《中高年活躍中・マイカー通勤可》

カー用品店での自動車整備士の募集です。 様々な車種、メーカーに携われます。 ・整備全般車検 ・定期点検 ・一般修理等 ・自動車電装品の修理、取り付け *メカニック経験のある歓迎致します! *ベテランシニア層も活躍してます!

自動車整備士 (カー用品店での自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜1000万円 
兵庫県丹波篠山市味間新 / 篠山口駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<マイカー通勤可で柔軟な働き方> 兵庫県篠山市味間新にある自動車整備士の募集です。中高年の方々が活躍しやすく、マイカー通勤も可能です。篠山口駅からのアクセスも便利です。  <幅広い業務内容と経験の活かし方> 様々な車種やメーカーに携われる環境で、整備全般や車検、修理、電装品の取り付けなど多岐にわたる業務があります。3級自動車整備士以上と5年以上の経験が求められますが、メカニック経験のある方々が歓迎されています。  <安定した給与と福利厚生> 年収は400万円から520万円で、通勤手当は全額支給されます。賞与も年2回あり、雇用、労災、健康、厚生の福利厚生が充実しています。自動車整備業界で、安定した働き方を実現できます。

掲載期間 2026/06/16〜2026/09/15

自動車整備工/単身・世帯寮完備

整備工場のカーメカニック ◯主な業務内容 ・車検 ・点検 ・一般整備 *単身・世帯寮完備 *交通費支給 *完全週休2日制 これまでの整備士としての積み重ねが活きるお仕事です。 ぜひ一度面接にいらしてください。

自動車整備士 (整備工場での自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / アルバイト・パート・派遣社員
時給1,400円〜2,000円 
兵庫県神戸市西区北別府 / 大蔵谷駅
平均年齢 42.6歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 派遣社員 アルバイト・パート 自動車整備士

おすすめポイント

<整備経験を活かせるシンプルな業務内容> 車検や点検、一般整備を担当します。これまで培った整備技術や知識を活かしながら、即戦力として活躍できる環境です。  <単身・世帯寮を完備> 単身用・世帯用の寮を用意しています。転居を伴う就職を検討している方や、住まいの確保を重視する方にも適した職場です。  <働きやすい勤務環境> 完全週休2日制を採用しており、残業もありません。週3日から勤務できるため、ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。50代・60代が活躍している職場です。

掲載期間 2026/06/02〜2026/09/01

自動車整備/交通費支給

自動車整備 ◯主な業務内容 ・車検整備 ・オイル交換 ・一般整備 ◯乗用車(国産、輸入) *交通費支給 *賞与あり 整備士経験のある方を募集します。 ベテランメカニックの方、ぜひご応募ください!

自動車整備士 (整備工場での自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜650万円 
兵庫県西宮市東町 / 西宮駅
平均年齢 44.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<幅広い車種の整備経験を活かせる業務内容> 国産車から輸入車まで幅広い車両の車検やオイル交換、一般整備を担当します。さまざまなメーカーの車両に携わることができ、整備士としての経験や技術を発揮できる環境です。  <資格と経験を活かして活躍できる職場> 3級自動車整備士以上の資格をお持ちの方を募集しています。ベテラン世代も活躍しており、培ってきた知識や技術を活かしながら働けます。  <福利厚生が整った環境> 交通費支給制度があり、通勤時の負担を軽減できます。賞与支給実績や各種社会保険もあり、安心して勤務できる環境です。

掲載期間 2026/06/02〜2026/09/01

129の求人があります (126~129件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • 休日多め、土日休みの企業を探したい
  • トラックなしの企業を探したい
  • 国産車・輸入車を指定して探したい
  • 年収を上げて探したい

自動車整備士求人について

自動車整備士の求人は、整備工場、ディーラー、販売店、ガソリンスタンド、カー用品店、車検専門店などで、車両の点検・診断、修理業務や車両の部品交換・メンテナンスを行う仕事になります。
また働く場所によっては、故障の兆候や車両の調子が悪い場合にどのような修理が必要か、どの部品を交換すべきかなど、顧客からの問い合わせや相談にも対応することがあります。
整備士としての就業には国家資格が求められますので、自動車整備士の資格(1級、2級、3級)や自動車検査員の資格を保有する必要があります。
自動車整備士の求人はフルタイムの募集が多い傾向にありますが、パートタイムや派遣社員での募集も増えてきていますので、自分のライフスタイルや、身体に負担の少ない働き方で仕事をすることも可能です。
土日休みや残業少なめの募集、国産車・輸入車のみの対応や、乗用車やトラックのみなど担当車両を指定した求人紹介も可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントにご相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

兵庫県 自動車整備士 残業なし・少なめの給与

平均年収 450万円

自動車整備士/兵庫県のシニア就業状況

・50代の就業者数2,140人

・60代の就業者数1,640人

・70代の就業者数780人

e-Stat 令和2年国勢調査 自動車整備・修理従事者数

兵庫県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (兵庫県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

兵庫県の有効求人倍率 1.13倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (兵庫県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

兵庫県の50歳以上の就業人数96万人

兵庫県の50歳以上の就業率37.6%

年代別就業状況(兵庫県)

・50代55万人 (就業率 77.3%)

・60代30万人 (就業率 45.8%)

・70歳以上11万人 (就業率 9.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用36万人

・パート・アルバイト13万人

・派遣社員1万人

・契約社員2万人

[ 60代 ]

・正規雇用9万人

・パート・アルバイト12万人

・派遣社員6,500人

・契約社員3万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1万人

・パート・アルバイト6万人

・派遣社員4,800人

・契約社員1万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年