設計事務所・建築士派遣社員の求人・転職・派遣

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

設計事務所・建築士派遣社員の求人・転職

334件 2026年05月26日更新

電気設備設計《中高年活躍中・交通費全額支給》

【電気設備設計者】徳島県鳴門市にて、電気設備工事の設計者を募集。【仕事内容】・受変電設備、オフィス、店舗、住宅等に関する修繕管理のための工事設計・CADソフトを用いた工事図面の作成・電気設備設計図を基にした施工図の作成【応募について】・電気設備設計の経験者・資格保持者歓迎・就業勤務地は当事務所であり、転勤はありません。

設計事務所・建築士 (設備設計) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 徳島県鳴門市撫養町大桑島字北ノ浜 / 鳴門駅
: 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜給与と福利厚生＞　年収は能力や資格に応じて、400万円から700万円です。交通費は全額支給され、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの福利厚生が整っています。　　＜就業条件＞　週5日勤務で、平日のみの勤務となります。就業時間は9:00〜18:00で、1日平均1時間の時間外労働があります。休憩時間は1時間確保されています。　　＜会社情報＞　一般企業を含む様々な企業のニーズに対応した電気工事を請け負っています。あなたの能力を十分に発揮できる環境を整えています。

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掲載期間 2026/05/23〜2026/08/22

電気設備設計《中高年活躍中・交通費全額支給》

【電気設備設計者】奈良県桜井市付近にて、電気設備工事の設計者を募集。【仕事内容】・受変電設備、オフィス、店舗、住宅等に関する修繕管理のための工事設計・CADソフトを用いた工事図面の作成・電気設備設計図を基にした施工図の作成【応募について】・電気設備設計の経験者・資格保持者歓迎・就業勤務地は当事務所であり、転勤はありません。

設計事務所・建築士 (設備設計) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 奈良県桜井市初瀬 / 桜井駅
: 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 62歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎契約社員派遣社員紹介予定派遣社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜中高年活躍中＞　50代、60代の経験豊富な方も活躍できる環境です。長年の経験を活かし、新たなチャレンジをすることができます。　　＜交通費全額支給＞　通勤にかかる負担を軽減します。経済的な安心感を持って仕事に専念できます。　　＜設計業務の幅広さ＞　オフィス、店舗、住宅など、多彩なプロジェクトに携われます。創造性を発揮し、自己成長が期待できます。

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掲載期間 2026/05/23〜2026/08/22

電気設備設計《中高年活躍中・交通費全額支給》

【電気設備設計者】東京都足立区にて、電気設備工事の設計者を募集。【仕事内容】・受変電設備、オフィス、店舗、住宅等に関する修繕管理のための工事設計・CADソフトを用いた工事図面の作成・電気設備設計図を基にした施工図の作成【応募について】・電気設備設計の経験者・資格保持者歓迎・就業勤務地は当事務所であり、転勤はありません。

設計事務所・建築士 (設備設計) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 東京都足立区柳原 / 北千住駅
: 平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期女性歓迎契約社員派遣社員紹介予定派遣社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜電気設備の設計エキスパートを募集＞　東京都足立区で、電気設備工事の設計者を募集しています。経験豊富な方や資格をお持ちの方は特に歓迎です。　　＜幅広い雇用形態と高待遇＞　契約社員から派遣社員まで、さまざまな雇用形態を提供しています。年収は能力や資格により400万円から700万円までと幅広く、交通費は全額支給されます。　　＜経験や資格の活かせる環境＞　電気設備設計の実務経験をお持ちの方や、資格をお持ちの方を歓迎します。当事務所での勤務であり、転勤の心配はありません。

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掲載期間 2026/05/22〜2026/08/21

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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設計事務所・建築士派遣社員の給与

平均年収 450万円

派遣社員の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 1件

シニアの派遣社員就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上派遣社員就業人数58万人

男性

・就業人数24万人

女性

・就業人数33万人

年代別就業状況 (派遣社員)

・50代34万人

・60代14万人

・70歳以上9万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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