ものづくりの求人・転職(2ページ目)

26

現場監督【マイカー通勤OK】

長野県長野市の建設会社で建築施工管理を募集中です! お客様の豊かな未来を作り出す現場監督のお仕事です。 ◯主な業務内容 新築・リフォーム工事における下記の業務を行います。 ・大工との打ち合わせ ・工程・予算・品質・安全管理 ・資材や協力会社の手配 ・施工図の作成 ・見積り、積算 当社の仕事はお客様の要望やこだわりを形にするやりがいがある仕事です。 設計から管理・施工までチーム一丸で仕事に臨みます。 その中でもお客様と一番密接に関わるのが現場監督の仕事です。 やるべきことは多いですが、ものづくりの楽しさを実感でき、豊富な知識も身に付きます。 *建築士や施工管理の資格取得支援あり *マイカー通勤OK *賞与あり 建築施工管理技士資格お持ちの方、建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します! 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
長野県長野市青木島町大塚 / 安茂里駅
平均年齢 45.6歳 / 最高年齢 74歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<職場環境の魅力>  少人数でアットホームな職場環境が特徴です。社員同士の連携が強く、設計から施工までチームで一貫して取り組むスタイルです。ものづくりの楽しさを実感しながら、現場監督としての経験をさらに深められる環境が整っています。  <待遇とキャリア支援>  賞与年2回(前年度実績あり)と安定した収入を得られます。また、建築士や施工管理の資格取得支援があり、スキルアップを目指す方に最適です。建築施工管理技士資格や20年以上の経験をお持ちの方には、さらに条件面で優遇されます。  <経験を活かせる業務内容>  新築・リフォーム工事における工程管理や安全管理、施工図の作成、積算業務など、多岐にわたる業務で今まで培った経験を存分に発揮できます。お客様と密接に関わるポジションで、要望を形にする達成感を味わいながら成長できる機会が豊富です。

掲載期間 2025/09/19〜2025/12/18

26の求人があります (26~26件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

表示している条件の給与

平均年収 448万円

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年